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      18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【学生時代取り組んだこと(300字以内)】大学時代所属した合唱サークルで広報を務め、演奏会の集客に成功した事です。演奏会を行う上で、例年と違いホールの立地が悪く集客の減少が見込まれました。これを受け周囲と協力しての人海戦術と効率的な宣伝が必要と考えました。まず人海戦術を行うために、他のメンバーに集客の厳しさを納得してもらえ...
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      18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【学生時代に取り組んだことを一つ上げ、記述してください】私が学生時代に取り組んだことはサークル活動における学園祭運営です。私は学園祭における出店の企画・運営の役職についていました。サークルの財政を考慮すると、多くの利益を出すことが求められていたためいかに、店の商品であるハッシュドポテトを売るかを考えました。様々な工夫をして...
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      内定

      18年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】6/1の午後から内定者懇親会 【採用人数・倍率】20名強 【内定者の採用大学・学歴】早慶が半分、旧帝大・一工などの上位国立が3分の1、残りをMARCHや関関同立が占める 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)...
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      内定

      18年卒 二次情報交換会 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】運用部の社員3人、人事部社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】一次情報交換会と同様 ただ、一人一人に質問した後逆質問の前に、「挙手制で答えができた人から答えて」という質問が飛んできた。 【質問内容】「高校の部活動を始めた理由は」 「高校の部活動で一番きつかったことは」...
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      18年卒 一次情報交換会 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】運用部の社員2人、人事の社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると控室に案内される。控室には6人。 3人ずつ呼ばれ部屋に通される。 1人ずつESにそって質問。 その後、学生同士逆質問。 【質問内容】「どうして高校で部活動をはじめようと思ったのか?」 「...
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      18年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様です 【対策方法】通常の玉手箱と同様です
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      18年卒 説明会 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【内容】業界の説明、会社の説明、エントリーシートの提出 【注意した点・感想】手書きのエントリーシートを事前に持っていくのでその準備が最も大変だった。 説明会自体は通常のものと一緒でそこで選考が行われるという事はなかった。 マイナー業界なのであまり人はいないだろうと思っていたが(事実同業他社の説明会は10人に満たないこと...
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      18年卒 三次情報交換会 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】運用部の役員3人+人事部1人と40分話した後、人事部長1人と20分話す 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通される。控室には学生一人。面接前に人事部の若い人と雑談をした。 面接会場に案内され、運用部の役員3人だと紹介を受ける。 通常の面接が行われた後、別室に通される。...
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      18年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【学生時代に取り組んだことを一つ上げ、記述してください。(300字以内)】所属する◯◯部の知名度向上のため学園祭で◯◯大会を責任者として運営した。部員数が少ないのは知名度の低さが原因と考え、効果的な宣伝が必要と感じた。そこで学園祭でボディビルを行い観客を集めて、SNSでの拡散も含めた大きな宣伝効果を狙おうと考えた。観客に楽...
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      18年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【採用人数・倍率】辞退したためわからない 【内定者の採用大学・学歴】辞退したためわからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したためわからない
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      内定

      18年卒 第一回情報交換会 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どちらもクオンツの人で、一人が研究系、もう一人が運用。 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され面接。 【質問内容】オーソドックスな学生時代頑張ったことや留学生活や志望動機に加え、研究内容を詰められる。また業務内容についても詳細な理解を求めており、おそらくインターンな...
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      18年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】言語、計数 【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが標準的だった。 【対策方法】3月上旬だったため対策はしていないが通ったので、あまりボーダーは高くないのではないかと思う。その分事前にしっかり準備しておけば有利。
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      18年卒 説明会 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【内容】ここでESを提出する。 人事からの業務説明の後に、座談会形式で3名の社員に質問する。ここでの内容が評価されているかはわからない。 【注意した点・感想】エントリーと説明会参加が同時であり、3月上旬に開催されるため事前準備が重要。マイページから登録する。ESの準備ができていないため、なかなか厳しかった。正直落ちたと思...
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      18年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一人は人事で二人が役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室で面接 【質問内容】質問内容はいたって標準的。自己紹介と学生時代に頑張ったこと、どうしてクオンツになりたいのか。逆質問では、相手が役員ということもあったので、少し高い目線からの質問を聞いた。具体的には、金融庁の森金...
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      18年卒 第二回情報交換会 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】クオンツの副部長と部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室で面接 【質問内容】割と特殊な質問だった。専門性をしっかり磨いておかないと答えられない質問が多いと思う。職種上、そういう人を求めているのだと思う。 自己紹介、学生時代頑張ったこと、勉強で一番面白かったこと、インタ...
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      18年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【【1】学生時代に取り組んだことを一つあげ、記述してください。(300字以内)】大学院留学生用の寮での住み込みスタッフに史上最年少で選ばれ、百人を超える留学生のリーダーとして寮のマネジメントを行った。日本語が話せない居住者も多く、彼らの心理的負担は大きいため、毎日必ず共有スペースにいき、何か困っていることはないかと観察して...
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      18年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【資産運用業界または当社に関心をもったきっかけ。300文字以下】資産運用業界に関心をもったきっかけは、金融業界の中でも「信頼」が特に重要視されることに気づいたことです。証券会社では、手数料が商品に応じているのに対して資産運用業はお客様の資産に応じています。つまり、資産運用業ではお客様との長期的な関わりが重要となり、いかに信...
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      18年卒 一次面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部、運用部、調査部の部長クラス1人ずつ。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待合室へ通される→面接→選考終了 【質問内容】なぜ運用業界に興味があるか なぜ株式調査部か これまでの経験 なぜ金融の勉強会に参加したのか 勉強会では何を学んだのか 最近気になっ...
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      18年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】国語・数学・パーソナリティ 【各科目の問題数と制限時間】国語 32問 15分 数学 40問 35分 【対策方法】玉手箱の対策本
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      インターン選考通過

      18年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【資産運用業界または当社に関心をもったきっかけ】資産運用業界に関心を持ったきっかけは、そこで収益の為に全力で働くことによって、世の中にどのような風潮があって何が起こっているかがわかる社会人になりたいという私の目標を実現できると考えたことです。私は当該目標達成の手段を吟味する中で「資金はあらゆる活動の源泉であるため、金融市場...
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      18年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】個人で1つの銘柄を調べ、その銘柄が買いか売りかを根拠とともにプレゼンする。調べる手段として、その銘柄に関するアナリストレポートが提供される。調べる対象は各個人によって異なるが、どれもあまりなじみのない企業だった。 【ワークの具体的な手順】投資判断決定、根拠づけ、プレゼン作成...
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      18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【学生時代に取り組んだことを一つ上げ、記述してください。(300字以内)】ゴルフサークルの運営で、行事参加率向上のために尽力したことだ。入部当初は、毎月開催されるはずの月例杯が年三回程度しか行われない程、ゴルフ行事への参加率が低かった。私はその理由を、サークルのハンデ制度にあると考えた。この制度は、一度コンペで上位入賞する...
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      18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【学生時代に取り組んだことを一つ上げ、記述してください。(300文字以内)】大学のオーケストラ団体で、パート員の統率と技術力の向上に力をいれたことだ。リーダーの厳しい練習や方針についていけず退部者が多発したが、「先輩と後輩の一対一の練習フォロー制度の確立」「リーダーと他部員の考えの舟渡役になる」ことで、状況改善を図った。今...
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      インターン選考通過

      18年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【資産運用業界または当社に関心をもったきっかけ(300)】きっかけは、就職活動における情報収集の中で、「クオンツ運用」という、理系的素養を活かせる金融ビジネスの存在を知ったことです。私は、中学受験時代にお世話になった地元の集団指導塾で、学部生の頃からアルバイトを続けております。自身の受験経験や学問知識を活かして全力で指導を...
      4人の方が「参考になった」と言っています。
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      18年卒 第3回情報交換会 / 本選考

      慶應義塾大学 | 文系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】これまでと同じ感じで役員と話す。横に説明会で司会をしたいた人事がいるが見守るだけ。その後別室で人事部長と話す。 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと同じ 【質問内容】役員とはこの業界、NAMを受けてくれてありがとう。どうしてこのコース、会社なの?などこれまでとほぼ同じも...
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      ワンキャリアでは、野村アセットマネジメントの2018年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。野村アセットマネジメントの採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、金融業界の分析や野村アセットマネジメントの企業研究をする際に役立ちます。
      • 29年卒
        • 総合職(インベストメントマネジメントコース)
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        • 全域型社員 ※総合職へ統合
      • 28年卒
        • 総合職(インベストメントマネジメントコース)
        • 総合職(マーケティングコース)
        • 総合職(ビジネスマネジメントコース)
        • 総合職(IT・デジタル)
        • 総合職(オープン)
        • 全域型社員 ※総合職へ統合
      • 27年卒
        • 総合職(インベストメントマネジメントコース)
        • 総合職(マーケティングコース)
        • 総合職(ビジネスマネジメントコース)
        • 総合職(IT・デジタル)
        • 総合職(オープン)
        • 全域型社員 ※総合職へ統合
      • 26年卒
        • 総合職(インベストメントマネジメントコース)
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      • 25年卒
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      • 24年卒
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      • 23年卒
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      • 22年卒
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