職種別の選考対策
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26年卒 オープンコース（総合職）
オープンコース（総合職）
No.410230 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 オープンコース（総合職）
オープンコース（総合職）
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年9月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 三井住友信託銀行本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チームあたり1人 |
| 参加学生数 | 30名程度 |
| 参加学生の属性 | MARCH、旧帝、早慶 アクチュアリー志望多め |
| 交通費補助の有無 | 交通費・宿泊費支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
架空企業に対する企業年金コンサルティングを行った。会社の現状から、どのような年金システムを選択するべきかを考えた。お題はどのグループも同じだったが、会社の状況を自分たちで選択することができる部分があった。
ワークの具体的な手順
あまり具体的な指示はなかったので、前提条件のすり合わせから具体的な内容を考える流れで進めた。
インターンの感想・注意した点
実際のワークではアクチュアリーとしての知識は求められなかったですが、ワークのアウトプットがあいまいで、グループとしてもどのような方向性で考えるべきかあまりわかっていなかったです。進め方のすり合わせを重点的に行う必要があると感じました。
インターン中の参加者や社員との関わり
昼食は企業側で用意してくれていたため、昼食はグループの学生と一緒に取り、就職活動などの情報共有をすることができた。座談会では4人の社員の方のお話を聞くことができ、ベテランから新人まで幅広い方とお話できました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
数理的素養が必要
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
入社前にある程度資格勉強をしておく必要がある
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