職種別の選考対策
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19年卒 生産研究部門の志望動機と選考の感想
生産研究部門
19年卒 生産研究部門の志望動機と選考の感想
生産研究部門
19年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
非公開 | 理系
志望動機
サントリーホールディングスの生産研究部門に興味を持ったきっかけ
価値観の一致
サントリーホールディングスの生産研究部門の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
社員さんの価値観や働き方が自身と一致してるか、今後の戦略や方針に期待できるか、自身が楽しんでできる仕事かどうか、を特に重要視していた。
他には飲料メーカー、食品メーカーを受けていたが企業によっ...
選考の感想
同業他社と比較してサントリーホールディングスの生産研究部門の選考で重要視されたと感じること
人柄を見られているように感じた、自身が将来やりたいことに関して、自分という人柄の分析(どんな経験をしたから現在の自身の価値観や考え方につながっているのか、など)、世の中におけるその企業の動きや戦...
他社と比べた際のサントリーホールディングスの生産研究部門の魅力
研究が強い、グローバル展開が圧倒的に進んでいる
サントリーホールディングスの生産研究部門の選考で工夫したこと
自身が将来やりたいことに関して、自分という人柄の分析(どんな経験をしたから現在の自身の価値観や考え方につながっているのか、など)、世の中においてのその企業の動きや戦略の分析、同業他社との違いの分...
サントリーホールディングスの生産研究部門の選考前にやっておけばよかったこと
緊張の中行われる会話のキャッチボール
サントリーホールディングスの生産研究部門を受ける後輩へのメッセージ
面接時間が短いため端的に話したいことの優先順位をつけて話すこと、自身の経験をうまく相手がわかるように伝えること、会話のキャッチボールができることが大事だと思います。緊張しすぎずに全力で頑張ってく...
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