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職種別の選考対策
年次:

コンサル・シンクタンク みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)
20年卒 システムエンジニア ※現在募集なし
システムエンジニア ※現在募集なし
No.52195 本選考 / エグゼクティブ面談の体験談

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20年卒
エグゼクティブ面談
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本選考
青山学院大学 | 文系
2019年4月中旬
エグゼクティブ面談
2019年4月中旬
会場 企業オフィス(東京)
試験時間 1時間
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事部長と現場管理職クラス

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会場到着から選考終了までの流れ

待合室→移動→面接→待合室→解散

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質問内容

自己PR→深掘り
システムエンジニアを志望している理由→深掘り
みずほ情報総研を志望する理由
入社後どんな仕事をしていきたいか
今までの失敗経験と、そこからどんなことを学んだか
みずほフィナンシャルグループに対してどんなイメージ?
逆質問

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雰囲気

厳しめの雰囲気でときどき和やかになる

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注意した点・感想

相手が部長クラスの方であったため、志望度の高さや入社後のビジョンというものを自分の言葉で伝えられるよう意識した。
また私は捻ったような質問を一つ受けたが答えられる自信がなかったのではっきりと分かりませんと答えた。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
2019年3月中旬
WEBテスト
2019年3月下旬
グループディスカッション(GD)
2019年3月下旬
グループ面談
2019年4月上旬
ベテラン社員面談
2019年4月中旬
エグゼクティブ面談
内定
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内定

20年卒 エグゼクティブミーティング / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく部長クラス。役職・年齢共に高め 【会場到着から選考終了までの流れ】受付 控室に移動 面接 控室で交通費の清算(上限2万円) 解散 【質問内容】・現在の他社選考状況はどうなっているか ・就職活動の軸は何か ・その就職活動の軸に照らし合わせて、みずほ情報総研はど...
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内定

20年卒 最終人事面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の偉い方、役職は覚えていない 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通され待機 1人ずつ部屋まで案内されノックして入室 終わったら控室に戻り、一人ずつ見送りされる。 【質問内容】志望動機、なぜ他の企業ではなくここなのか、他社との違い 自己PR、なぜそれが身につい...
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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内定

20年卒 ベテラン社員面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員とのことだったのでおそらく課長クラス。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 受付 控室で待機 面談 控室で交通費の清算(上限2万円) 解散 【質問内容】・学生時代に力を入れたことは何か ・なぜSEを志望するのか ・なぜみずほ情報総研を志望するの...
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】160名程度の採用予定と聞いている 【内定者の採用大学・学歴】不明。一個上には日本大学レベルの内定者もいたので(座談会にいた)、それほど学歴は要求されない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明。総じて真面目で落ち着いた印象を受けた。
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内定

20年卒 プレミアムセミナー / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】インターン参加者限定で早期説明会に呼ばれる。早期選考に乗るために必須かどうかは不明。 内容は、役職者の講演の後、座談会が行われる。 その他に、加齢シミュレーター等を体験できるコーナーもある。 【注意した点・感想】インターン参加者限定で早期に開催される説明会なので、多少の無理は利かせて参加した。座談会で話せる社員...
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格・自宅受験のTAL 【各科目の問題数と制限時間】一般的なリクルートのテストセンターに準ずる。 【対策方法】ボーダーは低いので、対策書を一周した。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIノートの会の参考書
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20年卒 現場社員座談会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】最初に人事の方から会社説明が行われる。 その後、十数個のテーブルに現場社員が一人ずつ座っており、興味のある社員のテーブルへ行き15分程度話をする。これを3回ほど繰り返す 【注意した点・感想】コーヒーなどが無料で飲めたのはありがたかった。 現場社員の方は様々な部門から来ていたので、聞きに行きたい部門、質問内容...
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内定

20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究内容をお聞かせください。※研究内容が決まっていない場合は、現時点で想定している内容をお聞かせください。500文字以下】私はIoTをテーマとした、人間の微量な振動を◯◯に変換する回路の設計に取り組んでいます。私は学生生活で新しいことに挑戦することで成長したいと考え、ほぼ前例のないテーマを自ら選択しました。近い研究内容の...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】論理検査 【対策方法】なし
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ワンキャリアでは、みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)の2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。みずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはコンサル・シンクタンク業界の分析やみずほリサーチ&テクノロジーズ(旧:みずほ情報総研)の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • キャリア特定型(アドバンストテクノロジーコース(ATコース)
    • キャリア特定型(リサーチ&コンサルティングコース(RCコース))
    • キャリア特定型(ITシステムコース)
    • オーダーメイド型
    • オープン型(エコノミスト)
    • オープン型(コンサルタント)
    • オープン型(システムエンジニア)
    • システムエンジニア ※現在募集なし
    • コンサルタント ※現在募集なし
    • エコノミスト ※現在募集なし
  • 26年卒
    • キャリア特定型(アドバンストテクノロジーコース(ATコース)
    • キャリア特定型(リサーチ&コンサルティングコース(RCコース))
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  • 25年卒
    • キャリア特定型(アドバンストテクノロジーコース(ATコース)
    • キャリア特定型(リサーチ&コンサルティングコース(RCコース))
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    • エコノミスト ※現在募集なし
  • 24年卒
    • キャリア特定型(アドバンストテクノロジーコース(ATコース)
    • キャリア特定型(リサーチ&コンサルティングコース(RCコース))
    • キャリア特定型(ITシステムコース)
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  • 23年卒
    • キャリア特定型(アドバンストテクノロジーコース(ATコース)
    • キャリア特定型(リサーチ&コンサルティングコース(RCコース))
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  • 22年卒
    • キャリア特定型(アドバンストテクノロジーコース(ATコース)
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  • 16年卒
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