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23年卒 システムエンジニア ※現在募集なし
システムエンジニア ※現在募集なし
No.227802 本選考 / エントリーシートの体験談

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大学非公開 | 文系
エントリーシート
提出期日 2022年3月上旬
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

研究内容を600文字以内で述べよ。

研究内容は『◯◯の現実的な発行形態の研究』を想定している。背景としては社会のデジタル化、デジタル人民元発行等によりデジタル通貨発行が日本でも将来的に求められる中で、包括的な◯◯の制度研究は行われていないからである。また先行研究では『一切の現金の存在を認めない場合』など強すぎる仮定が多くみられる...

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志望動機

私は将来、経済基盤を支えるITシステムを構築、提案することで日本経済の発展に資したい。そこで志望動機は主に3つある。1点目に高い技術力と信頼性である。銀行システムの構築は難度の最も高いシステムの一つであると言われる。貴社はみずほFGへの銀行システムの継続的な提供などを通じて高い信頼性と技術力を...

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自己PR

私の強みは2つある。1つ目に立場の異なる相手と信頼関係を築く力、2つ目に交渉の際に最良の妥協点を得る提案力である。具体的には◯◯員事務所で働いた際に、◯◯選において敗北が確実視された候補者の当選に寄与した経験がある。私は◯◯からの派遣チーム責任者として、当初、『過去の選挙情報を多く持つ自分達の...

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各質問項目で注意した点

文面が長いので、ダラダラと書きがちだが、端的に多くの評価点を述べられるようにすること。読みやすい文章にまとめる能力が必要。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
2022年3月
WEBテスト
2022年4月上旬
社員面談（一次）
2022年4月中旬
ベテラン社員面談
2022年4月中旬
役員面接（理事）
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内定

23年卒 インターン参加者限定座談会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】学生3人に対して1人の社員が質問に答える形で座談会を行った。　【注意した点・感想】座談会の最初に、質問に答える参考にするという形で、業界を志望する理由や就活の状況、学生時代に力を入れたことなどについて聞かれた。これも評価されていたと思う。全体を通して、とにかく明るく積極的に話を聞くことを心がけた。
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23年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高めの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続したら開始。　【質問内容】・他社の選考状況 ・志望理由 ・研究について -内容、プログラミングスキル ・職種の希望 -SEの魅力、何かを作った経験 -SEの中での職種の現時点での興味 ・事業分...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】SPIテストセンター ・能力検査（言語、非言語） ・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター　【対策方法】問題集で勉強した。合否はつかなかったため、しっかりとした対策はしていない。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの参考書
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23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、面接。　【質問内容】・5分程度で自己紹介と自己PR ・学部を選んだ理由 ・どんな勉強をしたか ・プログラミング経験 ・今いる場所から部屋を出るまでを説明 ・部屋にサッカーボールが何個入るか ・以上を踏まえて、自分はSE...
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内定

23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定

23年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後すぐ面接。　【質問内容】・現在の就活の状況 ・業界に興味を持った理由 ・プログラミングについて ・入社後どのような仕事をしたいか ・課外活動で学んだこと ・自分の強みと弱み ・挫折経験やつらか...
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内定

23年卒 インターンシップ参加者限定少人数座談会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】学生3人対社員1人の形式でした。社員が学生に対して質問する時間が取られ、後半は学生からの質問に社員が答える形式の座談会でした。　【注意した点・感想】逆質問を中心とした座談会の前に、志望業界や就職活動の状況、学生時代の取り組みについて順番に聞かれました。雰囲気は穏やかでしたが、評価されていると感じ、自分のターンではな...
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23年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】SPIテストセンター 言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターと同様の形式　【対策方法】市販の問題集で過去問を解きました。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの問題集
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内定

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高めの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続したら開始。　【質問内容】・自己紹介/志望動機/自己PR（合わせて5分程度） -学科の志望理由 ・ITを志望する理由 -システム開発に対する理解度 ・自分で何かを作り上げた経験 ・経験スポーツ、趣...
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内定

23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明。
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ワンキャリアでは、みずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）の2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、みずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。みずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、コンサル・シンクタンク業界の分析やみずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • キャリア特定型（アドバンストテクノロジーコース（ATコース）
    • キャリア特定型（リサーチ&コンサルティングコース（RCコース））
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    • コンサルタント ※現在募集なし
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  • 26年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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