職種別の選考対策
年次：
18年卒 総合職
総合職
No.12718 インターン / インターンシップの体験談
18年卒 総合職
総合職
18年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 大阪の貸会議室 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 1チーム当たり1人 |
| 参加学生数 | 30名 |
| 参加学生の属性 | 関西の国立大学から関関同立、産近甲龍など様々 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「2020年に向けた新しいサービスを考案せよ」
1チーム6人ほどで2日間をかけてサービスの考案をし、1日目の最後は中間発表、2日目の最後に全体に向けて発表をした。
どちらも社員に向けても発表を行い、フィードバックをもらった。
ワークの具体的な手順
・自分の目標考案と発表
・チーム全体の目標考案と発表
・クラブツーリズムと同業他社についてのレクチャー
・チームで話し合い
・チームごとの発表
インターンの感想・注意した点
旅行業界全体について知ることができ、興味が広がったのがよかった。
今思えばありきたりなグループワークと発表であったが、その後の就職活動へのウォーミングアップになったのではないかと振り返ると思える内容だった。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者：グループメンバーとは2日間密に関わることができたが、他のグループとは関りはほとんどなかった。
社員：中間発表と最終発表の際にアドバイスやフィードバックをしてくださるだけで、仕事内容ややりがいについて話を伺う機会はなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
高齢者向けのツアー旅行を企画販売しており、社員も年配の方が多いイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
内定者も参加しており、社員の年齢層は若いと感じた。親しみやすい雰囲気。
この体験談は参考になりましたか？
基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。
その他企業の選考対策
お気に入りして募集開始の通知を受ける