職種別の選考対策
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21年卒 研究職・臨床開発職※職種ごとに分類の志望動機と選考の感想
研究職・臨床開発職※職種ごとに分類
21年卒 研究職・臨床開発職※職種ごとに分類の志望動機と選考の感想
研究職・臨床開発職※職種ごとに分類
21年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
京都大学大学院 | 理系
志望動機
杏林製薬の研究職・臨床開発職※職種ごとに分類に興味を持ったきっかけ
製薬企業の一つだったから。
杏林製薬の研究職・臨床開発職※職種ごとに分類の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
先輩が残した受験企業の中に杏林製薬が入っていたので、信頼できる企業としてエントリーした。杏林製薬以外の製薬企業を受け、さらに全く違う業界の企業も受けた。製薬企業に関してはメガファーマや中小企業も...
選考の感想
同業他社と比較して杏林製薬の研究職・臨床開発職※職種ごとに分類の選考で重要視されたと感じること
最終面接の結果通知には「貴殿の技術・知識につきましては十分に理解させて頂きましたが、遺憾ながら貴殿の力を発揮して頂く研究が弊社では見当たらず今回の結果となりました。」と書かれていたので、おそらく...
他社と比べた際の杏林製薬の研究職・臨床開発職※職種ごとに分類の魅力
杏林HDとしては収益が高いところ。
杏林製薬の研究職・臨床開発職※職種ごとに分類の選考で工夫したこと
面接官全員と同時に面接するのではなく、かわるがわる1対1で面接していく形式だったので、あまりない形式になれるように意識した。個人的には人柄を重要視している気がしたので、人柄の良さが伝わるような表...
杏林製薬の研究職・臨床開発職※職種ごとに分類の選考前にやっておけばよかったこと
過去の選考がどのようなものかを見ておくべきだった。
杏林製薬の研究職・臨床開発職※職種ごとに分類を受ける後輩へのメッセージ
内々定をもらうと他社を辞退するように言われます。
その他企業の選考対策
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