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旅行・観光 エイチ・アイ・エス
17年卒 法人団体営業職
法人団体営業職
No.5269 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談

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17年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文系
2016年四月
グループディスカッション(GD)
2016年四月
会場 企業オフィス(東京)
試験時間 一時間
社員の人数 一人
学生の人数 5〜6人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 マイページ上で

会場到着から選考終了までの流れ

ESを提出し、席についてディスカッションスタート

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GDのテーマ・お題

2020年のH.I.Sの事業はどのようになっているか

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GDの手順

一班5.6人程度でテーマ(2020年のH.I.Sの事業はどうなっているか)を提示され、ディスカッションし、それを班の一人が発表。テーマの一つ一つを定義していくことが高評価につながると思われる。その後社員からフィードバック。

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プレゼン時間の有無

1分程度

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選考官からのフィードバックの有無

感想を言われる。厳しいことは言われない。その後質問タイム

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雰囲気

柔らかめで話しやすい

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注意した点・感想

社員はディスカッションの様子をしっかりと見ている。厳しくチェックはしてないがレベルの高い学生はその後連絡が来て、面接がいきなり役員とかがある。その間に部長面談が入る。ディスカッションは重要度は高いため、H.I.Sの事業把握必要

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2016年3月
WEBテスト
2016年四月
グループディスカッション(GD)
2016年5月中旬
部長面談
内定
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ワンキャリアでは、エイチ・アイ・エスの2017年卒の本選考で出題されたグループディスカッション(GD)のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、エイチ・アイ・エスのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。エイチ・アイ・エスのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
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