職種別の選考対策
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26年卒 営業職の志望動機と選考の感想
営業職
26年卒 営業職の志望動機と選考の感想
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26年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文系
志望動機
大塚商会の営業職に興味を持ったきっかけ
大塚商会にはインターンシップを通じて興味を持ちました。インターンでは本格的な営業体験を行い、他社のグループディスカッション(GD)と比較しても、より実践的なスキルや能力が求められました。また、独...
大塚商会の営業職の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
企業選びの基準は 安定性と給与面 でした。そのため、IT業界を中心に企業を見ており、加えて「人と接する仕事ができるか」という点も重視していました。IT業界以外では、人材業界にも少し興味を持ち、い...
選考の感想
同業他社と比較して大塚商会の営業職の選考で重要視されたと感じること
選考を通じて、 ストレス耐性 がかなり重視されていると感じました。面接では、この点について深掘りされることが多く、営業職としての適性を見極めるために、プレッシャーへの対処方法や困難な状況での対応...
他社と比べた際の大塚商会の営業職の魅力
IT業界では男性社員が多くなりがちですが、大塚商会は 女性への配慮が行き届いている と感じました。制度や環境がしっかり整備されており、長く働きやすい職場だと感じたことが、他社と比べた際の大きな魅...
大塚商会の営業職の選考で工夫したこと
面接の 逆質問の活用 に工夫しました。面接官からのアドバイスを次の選考で活かすことで、自身の成長を示すよう意識しました。例えば、「焦ってしまうのが弱み」と伝えた際に「タスクにバッファを持つといい...
大塚商会の営業職の選考前にやっておけばよかったこと
大塚商会は地域ごとに活発な事業内容が異なるため、 希望勤務地の業務内容をもっと理解しておけばよかった と思いました。勤務地ごとの事業特性をしっかり把握しておくことで、より具体的な志望動機を伝えら...
大塚商会の営業職を受ける後輩へのメッセージ
大塚商会は「ブラック企業」と言われることもありますが、実際には 制度や環境が整っており、さすが大手 という印象でした。働く環境がしっかりしている分、選考でも適性を見極められるので、気を抜かずにし...
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