職種別の選考対策
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26年卒 臨床開発総合職の志望動機と選考の感想
臨床開発総合職
26年卒 臨床開発総合職の志望動機と選考の感想
臨床開発総合職
26年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
IQVIAサービシーズジャパンの臨床開発総合職に興味を持ったきっかけ
外資系CRO大手であり、内資外資問わず製薬企業から信頼を得ている企業だと感じたためです。
IQVIAサービシーズジャパンの臨床開発総合職の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
私は「革新的な医薬品に携わることができるか」を企業選びの軸にしていました。疾患の根治やQOLの向上を実現するために、新たな治療の選択肢を提供することに関わることが出来るかということを重視していました。
選考の感想
同業他社と比較してIQVIAサービシーズジャパンの臨床開発総合職の選考で重要視されたと感じること
他社と比べて、論理的な思考力と課題解決能力が特に重視されていると感じました。面接では、自分の経験に対して「なぜそのように考えたのか」「他にどんな選択肢があったか」といった深掘りが多く、表面的な経...
他社と比べた際のIQVIAサービシーズジャパンの臨床開発総合職の魅力
他社と比べて、圧倒的な企業規模と挑戦姿勢の強さに魅力を感じました。グローバルに展開している点や人材の多様性に加え、テクノロジーやデータサイエンスを駆使して医薬品開発の効率化・高度化に取り組む姿勢...
IQVIAサービシーズジャパンの臨床開発総合職の選考で工夫したこと
製薬企業とは異なるCROとしての役割を理解したうえで、自分がどのように貢献できるかを具体的に伝えることを意識しました。そのために、IQVIAが医薬品開発のどの段階で関与しているかや、データサイエ...
IQVIAサービシーズジャパンの臨床開発総合職の選考前にやっておけばよかったこと
CROとしての業務理解が不十分だったと感じました。ケーススタディでは開発プロセスやCROの役割を前提とした課題に対応する必要があり、事前に事例や業界構造をもっと調べておけば、より的確な発言ができ...
IQVIAサービシーズジャパンの臨床開発総合職を受ける後輩へのメッセージ
この企業に限らずですが、「自分が何をしたいのか」、そして「それを実現するうえで、その企業のどんな特徴が重要なのか」を言語化しておくことが大切だと思います。
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