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エントリーシート

提出期日	7月上旬
提出方法	マイページ上で
結果通知時期	1週間以内
結果通知方法	メールで

所属団体での経験について

部活動の◯◯としてブロック◯位に貢献した。主力選手が◯人のみで、個人力が弱い原因を探ると理想の選手像が曖昧な人が多かった。そこで各時期における理想の選手像を言語化する「個人の年間計画」の作成に全体で取り組んだ。この結果、個人技術が必要なプレーの成功率が40％あがった。

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長所と短所

＜長所＞新しい分野や自らの限界に挑戦し、不断の努力で目標を達成できる。団体スポーツ未経験ながら◯◯部に入部し、全治半年の怪我を負いながらトレーニングと自主練習を重ねて2年生唯一のメンバー入りを果たした。
＜短所＞様々な要素を考慮しすぎて行動が遅くなる点だ。最初から完成形を目指さずに早い段階で...

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志望動機

アセット・マネジメント部門を志望する理由は、資産運用サービスが金融業界の中でも、特に成長が見込まれているからだ。私は◯◯を受給して学生生活を送った経験から、その支援に応えるべく日本経済の発展に寄与したいと考えるようになった。そこで、金融業界に興味をもって調べるうちに、日本の金融資産の大部分が貯...

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各質問項目で注意した点

簡潔に

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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【試験科目】言語非言語英語性格　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】対策本

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大学非公開 | 文系

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語15分、非言語15分、性格診断30分　【対策方法】対策してない

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アナリスト1人とVP1人　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom　【質問内容】自己紹介（1分程度）学生時代に自分の強みを活かして何か物事を頑張った経験（2分程度）逆質問（15分）何かメモされているようなことはなく、質問の答えに対する深堀りも全くなく、淡々と進めら...

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【試験科目】能力検査（言語・計数）・英語検査の2科目　【各科目の問題数と制限時間】能力検査（言語・計数）：35分英語検査：20分　【対策方法】テストセンターの対策本

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VPクラスが1人、アソシエイトが1人　【会場到着から選考終了までの流れ】URLからアクセスしてスタート　【質問内容】面接官からの下記質問に対して、手をあげた学生から先着順で答えていく形式。最後に1人1問逆質問の時間がある。・学生時代頑張ったこと・インターンを志望する理...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のWEBテスティングサービスと同じ　【対策方法】参考書（青本・赤本）をひたすら周回した。　【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社のSPI対策本

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【試験科目】国語・数学・英語　【対策方法】これで受かれば一生SPIやらなくていいので集中して受ける

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒若手・中堅の二人　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom。　【質問内容】自己紹介・学生時代に力を入れたこと・志望動機・強み弱み（5人30分の集団面接なので3〜4分以内で）。気になる所があった学生には学生時代に力を入れたことについて深堀り質問。最後に逆質問。他の面接官では...

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【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】標準どおり　【対策方法】テストセンター対策本（青本）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リクルーティングチーム2名、中堅程度。　【会場到着から選考終了までの流れ】いきなり面接　【質問内容】・インターンシップへの志望動機（なぜアセットマネジメント業界、なぜGS）・志望動機に関して、それぞれ個別に深掘り質問・仕事をする上で重要視していること・相手と信頼関係...

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