職種別の選考対策
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27年卒 ITコンサルタントの志望動機と選考の感想
ITコンサルタント
27年卒 ITコンサルタントの志望動機と選考の感想
ITコンサルタント
27年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
キンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントに興味を持ったきっかけ
給与・企業規模
キンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントの志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
ITに関する専門性を身につけることができそうか、給与が30歳で600万に到達しそうか、充実した育成環境がありそうかということを重視して見ていた。IT業界、特にSIerとITコンサルの会社を受けていた。
選考の感想
同業他社と比較してキンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントの選考で重要視されたと感じること
人柄。ケース面接などはなく、人柄の良さとコンサルでやっていけるバイタリティがありそうかということを重視して見られている気がした。あとは事前に面接で聞かれることが共有されるため、しっかりと準備をし...
他社と比べた際のキンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントの魅力
IBMから分社してできたため、大企業のような制度は整っているものの新しい会社のためベンチャー的なカルチャーもあるところ。
キンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントの選考で工夫したこと
結論ファーストで話すこと。明るく人当たりのいい感じで振る舞うこと。基本的な部分をしっかりとできていれば通過できる気がする。私は志望動機の詰めが甘く、深掘りに耐えられなかったため落ちたのではないか...
キンドリルジャパン(Kyndryl Japan)のITコンサルタントを受ける後輩へのメッセージ
基本的な部分をしっかり準備できていれば通過できる気がする。私は志望動機の詰めが甘く、深掘りに耐えられなかったため落ちたのではないかと感じるため、志望動機をしっかり用意することを勧める
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