27年卒 経営企画職
経営企画職
No.474686 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 2025年9月5日、6日 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京都庁前 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 5人 |
| 参加学生数 | 35 |
| 参加学生の属性 | 早慶、関関同立、マーチ |
| 報酬の有無 | 1万円 |
| 交通費補助の有無 | 宿泊費、交通費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
グループで男性歌い手アイドルグループをプロデュースするという施策を4、5人のグループで考えて、プレゼンで発表するという形式だった。日程は2日間で1つの施策に取り組むという手順であった。チームは6チームほどだった;
ワークの具体的な手順
インターンはまず簡単な自己紹介から始まりました。その後、少人数のグループに分かれてワークに取り組みました。テーマに沿ってアイデアを出し合い、限られた時間でまとめるのは大変でしたが、意見交換を通じて新しい視点を得ることができました。最後にグループごとに発表を行い、他チームの工夫や発想の仕方も知る...
インターンの感想・注意した点
業界の最新動向や現場のリアルな課題に触れられ、学びの多い貴重な経験となりました。特にグループワークでは自分の意見を積極的に伝える一方で、周囲の意見を引き出すことを意識し、協働の大切さを実感しました。注意した点は、限られた時間内で発言が偏らないよう簡潔に話すこと、そして相手の考えを尊重しながら建...
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中は、参加者同士で積極的に意見を交換し、互いの強みを活かしながら議論を進めることを意識しました。初対面でもコミュニケーションを大切にし、安心して発言できる雰囲気づくりに努めました。また、社員の方々からは具体的なフィードバックをいただき、自分では気づかなかった視点を学ぶことができました...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン前は、企業については音楽やエンタメ分野に強みを持ち、常に新しい企画に挑戦する先進的なイメージを持っていました。業務に関しては、華やかな一方で裏方の緻密な準備や企画力が求められると考えていました。社員の方々については、クリエイティブな発想を持ちながらも、スピード感を持って仕事を進めるプ...
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン後は、企業が単に企画を立てるだけでなく、ファン視点や市場動向を丁寧に分析しながら事業を進めていることを実感しました。業務は想像以上に多岐にわたり、アイデアを形にする過程で細やかな調整やチームでの連携が欠かせないことを学びました。社員の方々は想像以上に親しみやすく、若手の意見にも真摯に...
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