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アセット・マネジメント
No.194269 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談

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22年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
1月上旬
グループディスカッション(GD)
1月上旬
会場 企業オフィス(東京)
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 4人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

二次面接の前半30分はGDを行い、後半30分は集団面接を行う。

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GDのテーマ・お題

グループディスカッション(GD)の課題は「テレワークを普及させるために必要な施策とは何か」だった。

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GDの手順

GDの前に5分程度アイスブレイクタイムがあり、そこで自己紹介を行った。また、GDの大まかな流れや形式についての説明が行われた。その後、GDが始まった。GDは、25分で議論を行い、5分で代表者1人が発表する形式だった。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介タイム。

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プレゼン時間の有無

代表者が1人、5分発表する。

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雰囲気

学生の方が人数が多かったため、リラックスして受けることができた。

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注意した点・感想

GDと同じメンバーで集団面接も行うために、GDでは互いの顔や名前、性格を把握して、集団面接に備えた。GDも集団面接も時間が短く、早期に合意形成や意見をまとめる必要がある。そのため、話の脱線や無駄の具体例は省いて発言した。

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参考にした書籍・WEBサイト

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
12月上旬
WEBテスト
12月上旬
一次面接
1月上旬
グループディスカッション(GD)
1月上旬
二次面接
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三次面接
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四次面接
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22年卒 一次面接 / 本選考

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  • 27年卒
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    • テクノロジー部門※現在募集なし
  • 26年卒
    • 投資銀行部門
    • マーケッツ(セールス&マーケティング)
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  • 25年卒
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