職種別の選考対策
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19年卒 総合職(オープンコース / インフラ領域)の志望動機と選考の感想
総合職(オープンコース / インフラ領域)
19年卒 総合職(オープンコース / インフラ領域)の志望動機と選考の感想
総合職(オープンコース / インフラ領域)
19年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 理系
志望動機
NTT西日本の総合職(オープンコース / インフラ領域)に興味を持ったきっかけ
CMを見て。事業内容が面白そうだと感じたから。
NTT西日本の総合職(オープンコース / インフラ領域)の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
企業を選ぶ基準は「社会貢献ができるかどうか」だ。社会貢献をしているということを感じられるならば、仕事が自己満足で終わらず、誰かのために働いているというやりがいを感じることができると考える。このこ...
選考の感想
同業他社と比較してNTT西日本の総合職(オープンコース / インフラ領域)の選考で重要視されたと感じること
なぜ通信インフラなのか?なぜNTT”西日本”がいいのか?特にドコモやコミュニケーションズとの違いを説明するように面接で求められた。ただ漠然と通信をやりたいというのではなく、他社としっかり差別化す...
他社と比べた際のNTT西日本の総合職(オープンコース / インフラ領域)の魅力
経営基盤がしっかりしていて、新しいことに挑戦することができる。
NTT西日本の総合職(オープンコース / インフラ領域)の選考で工夫したこと
企業が開催するセミナーや1dayインターンシップには積極的に参加をして企業理解を深めるようにした。OB訪問はしなかったが、セミナーなどのイベントの中で座談会もあるため、そういうものを活用すること...
NTT西日本の総合職(オープンコース / インフラ領域)の選考前にやっておけばよかったこと
自分なりに企業研究をしてから選考を受けたため、特になかった。
NTT西日本の総合職(オープンコース / インフラ領域)を受ける後輩へのメッセージ
しっかり企業研究して臨んでください!
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