職種別の選考対策
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26年卒 総合職（オープンコース / インフラ領域）の志望動機と選考の感想
総合職（オープンコース / インフラ領域）
26年卒 総合職（オープンコース / インフラ領域）の志望動機と選考の感想
総合職（オープンコース / インフラ領域）
26年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
NTT西日本の総合職（オープンコース / インフラ領域）に興味を持ったきっかけ
インフラ基盤や地域創生に興味があったから。
NTT西日本の総合職（オープンコース / インフラ領域）の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
通信・IT業界に興味があり、特に地域社会の課題解決や社会インフラを支える事業に関わる企業を中心に選んでいました。また、社員との距離感が近く、働くイメージが持てるインターンを重視しました。他には、...
選考の感想
同業他社と比較してNTT西日本の総合職（オープンコース / インフラ領域）の選考で重要視されたと感じること
同業他社と比較して、NTT西日本は自身の将来像や入社後に取り組みたいこと、その理由について特に深掘りされる印象が強かったです。志望動機の一貫性や、企業理解の深さも重視されており、形式的な志望動機...
他社と比べた際のNTT西日本の総合職（オープンコース / インフラ領域）の魅力
他社と比べてNTT西日本の魅力は、地域密着型の事業展開と社会インフラを支える使命感の強さにあると感じました。単に通信サービスを提供するだけでなく、地域社会や自治体、医療・教育機関などと連携し、そ...
NTT西日本の総合職（オープンコース / インフラ領域）の選考で工夫したこと
自分の将来像と企業のビジョンをしっかりと結びつけて話せるように準備したことです。単に「ICTに興味がある」「地域貢献がしたい」といった抽象的な志望理由ではなく、なぜ通信インフラを支えるNTT西日...
NTT西日本の総合職（オープンコース / インフラ領域）の選考前にやっておけばよかったこと
インフラエンジニアの中でも細かく職種が分かれているので、それぞれの特徴や業務内容をもっと詳しく調べたり、社員の方に聞いたりしたほうがよかった。
NTT西日本の総合職（オープンコース / インフラ領域）を受ける後輩へのメッセージ
事業内容やインフラの役割を理解したうえで、自分の価値観や将来像とどう重なるのかを明確にしておくと良いと思います。形式的な志望理由ではなく、実際にインターンや説明会で感じたことを交えた具体的な話が...
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