職種別の選考対策

年次：

29年卒 28年卒 27年卒 26年卒 25年卒 24年卒 23年卒 22年卒 21年卒 20年卒 19年卒 18年卒 17年卒 16年卒 15年卒 14年卒 [#<ActionView::OutputBuffer:0x0000ffff24403b88 @raw_buffer="<div class='v2-selection-step-mobile-navi'>\n<div class='left'>\n職種別の選考対策\n</div>\n<div class='right'>\n<div class='v2-selection-step-mobile-navi__label'>\n年次：\n</div>\n<select class='v2-selection-step-mobile-navi__select js-selection-step-year-select'>\n<option value='/companies/465/selection_steps/2029/1924'>29年卒</option>\n<option value='/companies/465/selection_steps/2028/1924'>28年卒</option>\n<option selected value='/companies/465/selection_steps/2027/1924'>27年卒</option>\n<option value='/companies/465/selection_steps/2026/1924'>26年卒</option>\n<option value='/companies/465/selection_steps/2025/1924'>25年卒</option>\n<option value='/companies/465/selection_steps/2024/1924'>24年卒</option>\n<option value='/companies/465/selection_steps/2023/1924'>23年卒</option>\n<option value='/companies/465/selection_steps/2022/1924'>22年卒</option>\n<option 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27年卒 志望動機と選考の感想 / 本選考

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【テルモの開発技術職に興味を持ったきっかけ】ヘルスケア領域に関心があり、その中で医療機器メーカーに興味を持った。 【テルモの開発技術職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】ヘルスケア領域において、患者さんに貢献できるかを基準にして企業を選んでいた。特に、医療機器や医薬品などの、研究職が活躍...

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27年卒 志望動機と選考の感想 / 本選考

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【テルモの開発技術職に興味を持ったきっかけ】就職活動前から名前を知っている大手企業だったからです 【テルモの開発技術職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】医療を通じて社会に貢献できることと、ものづくりに携われることを軸に企業を選んでいました。親族の闘病経験から医療分野に関心を持ち、研究活...

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27年卒 志望動機と選考の感想 / 本選考

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【テルモの開発技術職に興味を持ったきっかけ】命に関わる業務に携わりたいため 【テルモの開発技術職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】私は、企業理解を深めることができる内容か、また自身の専門性や志向と合致しているかを基準に選びました。特に研究開発や品質に関わる業務理解が得られる点を重視しま...

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27年卒 志望動機と選考の感想 / 本選考

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【テルモの開発技術職に興味を持ったきっかけ】大学で化学工学を学ぶ中で、モノづくりを通じて社会課題の解決に貢献したいと考えるようになった。その中でも医療分野は人の生命や生活の質に直接関わる点に魅力を感じ、医療機器業界に興味を持った。企業研究を進める中で、医療機器の提供に留まらず医療現場の課題解決...

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27年卒 志望動機と選考の感想 / 本選考

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【テルモの開発技術職に興味を持ったきっかけ】医療機器メーカーだから 【テルモの開発技術職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】患者さんが利用する医療機器を作っていること、利用機器の開発に携わることができること、患者さんや医療従事者の方に技術者が直接お話を聞ける環境であることを軸に就活を行い...

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27年卒 志望動機と選考の感想 / 本選考

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【テルモの開発技術職に興味を持ったきっかけ】グローバル企業 【テルモの開発技術職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】製薬企業や医療機器メーカーなど、医療業界を中心に見ていた。 テルモはインターンに参加し、早期選考に乗れたため、応募した。 社員の方も全員優しく、働くイメージがつかめたた...

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