職種別の選考対策
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20年卒 コンサルタント職の志望動機と選考の感想
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20年卒
志望動機と選考の感想
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志望動機
デロイト トーマツ（コンサルティング）のコンサルタント職に興味を持ったきっかけ
合同説明会と、インターンにて
デロイト トーマツ（コンサルティング）のコンサルタント職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
若手からの裁量権があり、専門性を身につけながら、プロとして社会に貢献できる仕事ができる環境であること。また、自分の専門にしたい分野が強みであるファームを選んだ。他のコンサルティングファームも受験した。
選考の感想
同業他社と比較してデロイト トーマツ（コンサルティング）のコンサルタント職の選考で重要視されたと感じること
他のコンサルティングファームと比較すると、能力を問う試験よりも、志望動機や人柄を問う面接が多いと感じた。自分よりも年上のクライアントの方と一緒に仕事をすることが多い職業であるため、人柄も重視され...
他社と比べた際のデロイト トーマツ（コンサルティング）のコンサルタント職の魅力
戦略立案から実行支援まで、企業として一気通貫で携わることができるところ。
デロイト トーマツ（コンサルティング）のコンサルタント職の選考で工夫したこと
どうしてコンサルなのか、どうしてデロイトなのか、ということを常に考え、言語化できるようにしていた。また、逆質問の時間が多かったため、デロイトについての深い理解をして、自分なりの仮説を持ってから面...
デロイト トーマツ（コンサルティング）のコンサルタント職を受ける後輩へのメッセージ
面接では、オーソドックスな質問も多く、自分の考えをしっかりと伝えることが重要だと思います。いわゆるBIG4と呼ばれる会計系のファームの中でも、特に志望動機や人柄が重視されていると感じたので、ケー...
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