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内定時期 2026年3月初め
承諾検討期間 3月いっぱい
承諾/辞退 承諾
承諾/辞退理由 人事・面接官の人柄

承諾/辞退理由の詳細

第一志望の企業だったため。面接での逆質問を通じて、他の企業よりも顧客の業界が幅広いと感じた。また、面接の雰囲気が堅苦しすぎず、社員の方もフランクな人が多かった。ビジネスライクなコミュニケーションよりも、人肌を感じられるコミュニケーションが好きな私には、ピッタリだと感じた。

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内定後の課題の有無

無

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内定後の拘束

無

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内定後の研修など

無

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採用人数・倍率

わかりません。　1万応募と聞きました。

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内定者の採用大学・学歴

ある程度の学歴はあります。

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自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

わかりません。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2025年11月
一次面接
2026年12月
二次面接
2026年1月
リクルーター面談
2026年2月
最終面接
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ワンキャリアでは、マテリアルの2027年卒の内定体験談として、内定時期や内定者の人数、採用大学（学歴）、内定時の約束、内定後の課題の有無などを掲載しています。中には、内定者懇親会での体験談として内定者に対するインターン参加者の割合が書かれているものも。いつ、どんな人が内定を獲得しているのか実例を知ることができるので、就活のスケジュールを立てる上でも志望企業の内定体験談をご確認ください。
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