職種別の選考対策
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27年卒 専任職員(基幹総合職)の志望動機と選考の感想
専任職員(基幹総合職)
27年卒 専任職員(基幹総合職)の志望動機と選考の感想
専任職員(基幹総合職)
27年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
立教大学 | 文系
志望動機
学校法人 上智学院 上智大学の専任職員(基幹総合職)のインターンを知ったきっかけ
大学職員を志望し、特に学生支援や国際性に強みを持つ大学に関心があったため、大学の採用情報を調べる中で上智学院のインターンシップを知りました。
学校法人 上智学院 上智大学の専任職員(基幹総合職)のインターンの志望動機
学生一人ひとりに向き合う支援を重視している点や、実務に近いケースワーク形式で仕事理解ができる点を基準に参加を決めました。他には、他大学の大学職員インターンや、公務・教育業界を中心としたインターン...
選考の感想
同業他社と比較して学校法人 上智学院 上智大学の専任職員(基幹総合職)のインターン選考で重要視されたと感じること
志望動機の中でも、なぜ上智学院なのか、上智大学の教育理念や学生支援方針をどれだけ理解しているかが重視されていると感じました。他大学と比べても、「学生の多様性」や「国際性」に対する問題意識を、自身...
学校法人 上智学院 上智大学の専任職員(基幹総合職)のインターン選考で工夫したこと
事前に上智大学の学生支援に関する方針やグランド・レイアウトを読み、学生センターが担う役割を整理しました。また、留学生支援や課外活動支援などに関心を持った理由を、自身の学生生活や多文化環境での経験...
学校法人 上智学院 上智大学の専任職員(基幹総合職)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
大学職員の具体的な部署ごとの業務内容や、他大学における学生支援の事例をもう少し調べておけば、ケースワークでより多角的な提案ができたと感じました。また、大学における法令や学内規程についての基礎知識...
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