職種別の選考対策
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21年卒 総合職 ※現在募集なしの志望動機と選考の感想
総合職 ※現在募集なし
21年卒 総合職 ※現在募集なしの志望動機と選考の感想
総合職 ※現在募集なし
21年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
非公開 | 理系
志望動機
デロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしに興味を持ったきっかけ
様々なコンサルティングファームを見ていた中、サイバーセキュリティに興味をもち、コンサルティングファームかつ、サイバーセキュリティに特化してる会社として選びました。
デロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしの志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
インターンシップや面接での社員の方の雰囲気を重視しています。お話を伺う中で一緒に働けるような社風であるかどうかを考えています。他には総合コンサルティングファームや研究内容に関係のある企業を受けて...
選考の感想
同業他社と比較してデロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしの選考で重要視されたと感じること
サイバーセキュリティの専門的な内容は問われていないと感じた。(実際に面接でも同様のことを言われました。)なので、サイバーセキュリティへの意欲や論理的な思考力、コミュニケーション能力が大事であると...
他社と比べた際のデロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしの魅力
サイバーセキュリティに特化している部分。
デロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしの選考で工夫したこと
新しい会社であり選考体験記があまりありませんでしたが、他のコンサルティングファームの体験記等を参考に想定質問集を作りました。想定質問集の答えは多くの人に添削をしていただきわかりやすく答えられるよ...
デロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしの選考前にやっておけばよかったこと
想定質問集のさらなる深堀
デロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしを受ける後輩へのメッセージ
専門的な知識は重要視されていないと思うので、なぜコンサルなのか、なぜこの会社なのかをしっかりと考えておくといいと思います。
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