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No.323092 本選考 / 役員面接の体験談

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選考ステップ

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志望動機 ES・体験談

24年卒

役員面接

本選考

慶應義塾大学 | 文系

2023年6月上旬

役員面接

2023年6月上旬

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	40分
社員の人数	3人
学生の人数	3人
結果通知時期	2〜3日以内
結果通知方法	電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人：司会進行
役員2人：質問

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会場到着から選考終了までの流れ

ロビーで待機。時間になったら社員の方が案内してくれる。

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質問内容

自己紹介と志望動機
キャリアプラン
やりたいこと
研究テーマについて
学生時代に力をいれたこと
逆質問

謙虚さを大切にした。また、役員にしか聞くことができない内容を逆質問した。そこで雰囲気が少し和んだと思うし、何より話を聞いていて面白かった。

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雰囲気

緊張感がある。

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注意した点・感想

最終面接。
・幹部面談と比較するとやや厳かな雰囲気。
・そこまで深堀はない。きちんとコミュニケーションがとれるかが肝。
・志望理由で躓くと、その後深ぼられるので注意が必要。
・他業界を志望していることは個別質問会や幹部面談では言わないほうが良いと思う。（かなり突っ込まれている学生もいた。）

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考

2023年3月下旬

2023年4月下旬

2023年5月上旬

2023年5月中旬

2023年6月上旬

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方2人、人事の方1人　【会場到着から選考終了までの流れ】企業の個室に入室→面接→逆質問→退室　【質問内容】・研究内容（ESをもとに役員の方が気になることがあれば質問）・DIRの志望理由・自己研鑽をしていることについて・逆質問（1人ずつ）同じ質問に対して学生...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【承諾/辞退理由の詳細】システムコース内の配属職種が確定されていなかったのがネックだった　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、幹部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに入室→1つの質問に対して1人ずつ面接→逆質問→退室　【質問内容】・ESをもとに他に想定している進路がないかを質問（教員免許を持っていることについて、教員にはならないのかを簡単に確認されました）・これまでの就職...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsで入室→逆質問→退室　【質問内容】逆質問のみ（職種のやりたいことや興味を中心に質問しました）・システムコンサルティングの官公庁案件があるかについて・部門を超えた連携の事例・自分の興味がシステム部門の営業職とコンサ...

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5人の方が「参考になった」と言っています。

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【専攻分野もしくは力を入れた学業分野について教えて下さい。（150文字以下）】卒業研究の前段階講義として、◯◯搭載の4輪駆動走行ロボットの制御プログラムを作成しました。大学構内の建物周りを一周させるというコースが設定され、一周のタイムを班で競いました。班員と試行錯誤を繰り返し、◯◯の感度を絞ることで動作の精度を上げ、研究室...

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3人の方が「参考になった」と言っています。

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9人の方が「参考になった」と言っています。

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