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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 8月下旬
実施場所 東京のオフィス
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 3日間
参加社員数 基本的に人事社員2人
参加学生数 40人弱
参加学生の属性 旧帝、早慶、地方国立
交通費補助の有無 遠方者は実費支給。関東圏は往復1500円。

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

5、6人のグループが6個。過去に日本総研が扱ったシステム企画の簡易版。大まかな戦略は3つあり、そこから論理的な理由をつけて戦略を選び、詳細を決定していくかというもの。最終日にプレゼンがあり、優勝チームが決められる。

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ワークの具体的な手順

初日の午前中にケースワークがあり、午後からシステム企画がスタートする。資料を読み込み、社員にFBをもらいながらアウトプットを作成し、最終日の午前中に発表。

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インターンの感想・注意した点

とにかく資料が多い。分担して読み込み、それをうまく共有しなければいけない。また、圧倒的に時間が足らず、タイムマネジメントを強く意識するようにした。特に2日目の夜や最終日の朝はかなり切羽詰まっていたため、その中でも冷静さを持つことが必要だと感じた。

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懇親会の有無と選考への影響

3日目の夜に懇親会がある。

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インターン中の参加者や社員との関わり

社員の数は少ないため、自分たちから積極的に質問に行く必要がある。厳しめではあるが、かなりいいFBをもらえる。ワーク中は自分たちの作業に追われ、他の参加者と話す余裕はない。最終日の午後には社員が追加で何人か来てくれて、グループごとに質問する機会が設けられる。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

かたい。真面目。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

真面目。頭がいい。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考
エントリーシート
2018年7月
WEBテスト
2018年7月
グループディスカッション(GD)
2018年8月
個人面接
インターンシップ
インターンシップ
本選考
2019年2月中旬
リクルーター面談
2018年2月
現場社員交流会
エントリーシート
2019年3月下旬
一次面接
2019年4月
WEBテスト
2019年4月
二次面接
内定
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】以前実際に行った業務内容が再現されたワーク内容でした。前半と後半に分かれて、それぞれ3日間ずつ合計2つのワークを行いました。それぞれ、クライアントへの中間報告、上司への最終報告などの時間が設けられ、より実際の現場に近い感覚を体験することができました。 【ワークの具体的な手順...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半日程についてはIT戦略について。 大きく選択肢が与えられ、その中から物事を考えていく。 後半日程についてはプロジェクトマネージメントを体験した。 システム変更や開発コスト、ベンダー選定などの調整をチームで考えた。 【ワークの具体的な手順】基本的に全てチームに任され...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日午前:企業説明 初日午後~2日目:企業の過去事例に基づくグループワーク 最終日:上層部役社員向けのプレゼンテーション(30分程度)、フィードバック、社員への質問会 グループワーク中に、社員へのヒアリング調査などあり 【ワークの具体的な手順】情報収集 社員へのヒア...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】夏開催の3日間では、過去にSMBCグループで開発されたもののプロジェクトマネジメントを行う。大量の資料が配られた後に、コスト・品質・納期の3つを守れるようなスケジュールを考える。 冬開催の3日間では、SMBCグループの新規開発に関する提案を行う。どちらも最終日にプレゼン...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

京都大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2日で完成するプログラムとなっており,前半は午後から後半は1日で行われる.私は前半のみ参加.4つのシステム構築案件についての資料を配られ,このうち何をどのようなスケジュールで進めていくかについてグループで話し合って各班プレゼンする.上司役の社員さんからフィードバックをもらう...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】SMBCのシステム更改にあたり、どの機能に注力して進めていくかを議論する。残業をする場合は事前に社員に相談してOKをもらう必要がある。とにかく学生を追い込むインターンであり、プレゼンの際は徹底的に詰められる。 【ワークの具体的な手順】初日は何度かウォーミングアップのような課...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大阪大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】過去のプロジェクトと同様のテーマを簡易化したものが本インターンシップの課題。新しく導入する金融システムのリリース時において限られた予算の中で、どの機能を実装するか、どの地域で利用可能とするかを様々な観点から検討して、チームとして1つの結論を出す。 【ワークの具体的な手順】決...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5,6人グループが6個。ワークは、あるメガバンクが新システムを導入することになった。その方向性として3つの案がある、どれがよいかというもの。方向性を決めたら、ベンダーの選定も行う。最終日に皆の前で発表、順位発表あり。 【ワークの具体的な手順】初日の午前に、ケースワークをグル...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【前半】 IT業界、日本総研についての全体講義の後、グループワークのテーマを発表され、ワークに取り掛かる。テーマはGCMSに関するシステム企画。3日目に発表があり、優勝チームが決められる。 【後半】 前半と流れは同じ。テーマはVpassに関するプロジェクトマネジメント...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】過去に実際に導入されたシステムの仕様の方向性を決めるというワーク 初日の午前は練習として別テーマで資料を読んで事業の方向性を決めるワークを行い、午後から2日目終了まで本ワークを行った。最終日は朝から社員の方にプレゼンで10分にまとめて発表を行う。 【ワークの具体的な手順】...
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  • 27年卒
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    • ITソリューション
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