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コンサル・シンクタンク 日本総合研究所
22年卒 ITソリューション
ITソリューション
No.145052 本選考 / 二次面接の体験談

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22年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2021年3月下旬
二次面接
2021年3月下旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事役職者

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなので特に無し

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質問内容

一次面接とほぼ変わらず
・学生時代頑張ったことや苦労したこと
・IT業界を見ている理由や日本総研の志望理由
・周りからどんな人と言われるか
・チームで決断するときに自分はどういう立場をとることが多いか

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雰囲気

比較的和やか

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注意した点・感想

「一次面接がギリギリ合格であるため再度面接をしたい」とリクルーターから伝えられて行った面接で、通常なら無いフローです。恐らくリクルーターがついていなければ落とされていたレベルのようで、前回の面接のフィードバックをもらえるのでそれらを改善した上で臨みました。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2020年12月下旬
リクルーター面談
OB訪問
エントリーシート
2021年3月中旬
一次面接
2021年3月下旬
二次面接
2021年4月上旬
最終面接
内定
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内定

22年卒 リクルーター面談 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【経緯】インターン参加者にリクルーターが付き、就職活動のアドバイスをしてくれた 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】基本的に、自分の現在の就職活動の状況や今後どのような企業を受けていくと良いかのアドバイスをしてくれます。事前にモチベーショングラフや企業分析シートを作成して、当日はそれをもとに様々なアドバイス...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

22年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】二次(GD)の合格連絡をリクルーターの方が電話でして下さり、次の面接の前に齟齬がないよう個別質問会の場を作ってくださった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン(Zoom) 【質問内容】はじめに他社の選考、志望度などを聞かれた。 それ以外は逆質問が中心で、自分の考えていた認識通りか擦り合わせを行った。合っ...
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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分と企業の将来性 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】基本的な質問が多いように感じました。中でも、異なる意見や立場の人をどのようにまとめるか、といったPMに求められる要素を聞かれたことが印象的でした。 ・志望動機 ・どんなことに力を入れてきたのか ・日本総研で...
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内定

22年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいのシステム開発部マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】軽く自己紹介 面接官の自己紹介 大学での専攻について 大学についての雑談 大学での活動 なぜその活動を始めようとしたのか その活動を始めるにあたって、壁みたいなものは...
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内定

22年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 理系
【質問内容】その人がJRIでどんなキャリアを歩んでこられたか 現在やっている仕事内容 大学でどんな勉強をしていたか JRI勤務の生活について 福利厚生面 当時の就活を振り返って どのような企業を見てい他のか 就活のアドバイス 【注意した点・感想】人事の人やインターンで出会う方々は、やはりどこか補正がかかってし...
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内定

22年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→面接→終了 【質問内容】なぜこの高校に進学したのか 高校ではどんなことをしていたのか なぜ今の学部学科を選んだのか 他に志望していた大学はあったか 大学ではどんなことを学んでいるのか 大学での活動について深堀(多...
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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】ITスキル適性を見る6部構成からなるようなテスト 【各科目の問題数と制限時間】それなりにできた 【対策方法】特になし
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内定

22年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】インターン参加者の中でも、優秀者の方にのみリクルーター面談の連絡がくる 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】基本的にはインターンの最後にいただいた企業分析シートとモチベーショングラフを完成させて、それについて自己分析を一緒にしてもらう流れ。またその面談の中で現状日本総研はどの立ち位置なのかも、...
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内定

22年卒 最終面接(個人) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部(幹部レベルだが威圧感はなかった) 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始時間の10分前にロビー集合。 受付から呼び出され、階を指定されエレベーターに乗る。 エレベーターロビーにリクルーターの方が待ってくださっており、そのまま会議室へ通される。 【質問内容】・対面...
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  • 27年卒
    • ITソリューション
    • コンサルティング/インキュベーション
    • リサーチ
  • 26年卒
    • ITソリューション
    • コンサルティング/インキュベーション
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
    • ITソリューション
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    • リサーチ
  • 22年卒
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    • リサーチ
  • 21年卒
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    • リサーチ
  • 20年卒
    • ITソリューション
    • コンサルティング/インキュベーション
    • リサーチ
  • 19年卒
    • ITソリューション
    • コンサルティング/インキュベーション
    • リサーチ
  • 18年卒
    • ITソリューション
    • コンサルティング/インキュベーション
    • リサーチ
  • 17年卒
    • ITソリューション
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  • 16年卒
    • ITソリューション
    • コンサルティング/インキュベーション
    • リサーチ
  • 15年卒
    • ITソリューション
    • コンサルティング/インキュベーション
    • リサーチ
  • 14年卒
    • ITソリューション
    • コンサルティング/インキュベーション
    • リサーチ
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