職種別の選考対策
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27年卒 リサーチ（エコノミスト）
リサーチ（エコノミスト）
No.512656 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 リサーチ（エコノミスト）
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
公開日：2026/06/26
インターンシップ
| 実施日程 | 2月 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 4日間 |
| 参加社員数 | 5〜10名程度 |
| 参加学生数 | 8名程度 |
| 参加学生の属性 | 旧帝国大学やそれに準ずる国公立大学、早慶 |
| 交通費補助の有無 | 交通費：実費分（遠方者のみ）宿泊手配 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
詳細は守秘義務があり、公開できないが、マクロ経済に関する大きな課題が与えられ、それに対して、2〜3日をかけて取り組む。チームは3〜4人と少人数であり、最後には、社員らの前でプレゼン発表と質疑応答がある。
ワークの具体的な手順
分析範囲の決定と分析アプローチの決定、分析アプローチに沿った情報収集と分析・考察、プレゼン資料作成、発表
インターンの感想・注意した点
少人数のチームであり、チームメンバーのマクロ経済に関する知識が乏しかったため、マクロ経済に関する知識が少なくても可能なアプローチを採用した。また、少ないマクロ経済の知識を学びつつ、ワークに取り組んだ。
懇親会の有無と選考への影響
選考への影響はあまりないと考えられる。
インターン中の参加者や社員との関わり
最初に会社の説明や業務内容の説明などを社員の方が行い、それに対する質問の時間も設けられている。また、ワークも社員の方が複数ついてくださり、昼食も社員の方とご一緒できるため、話す機会は非常に多く、比較的気軽に質問をできる環境がある。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
固い社風
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
自由な社風
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