職種別の選考対策
年次：
27年卒 IB：IBCA＆CM （投資銀行）
IB：IBCA＆CM （投資銀行）
No.476924 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
27年卒 IB：IBCA＆CM （投資銀行）
IB：IBCA＆CM （投資銀行）
27年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文理非公開
2025年7月
グループディスカッション（GD）
2025年7月
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 約1時間 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 6人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
受付 → 待機室で簡単な説明 → GD開始 → プレゼン → 質疑応答 → フィードバック → 解散
GDのテーマ・お題
「日本の個人投資家に対して、債券投資を促進するための新しい金融商品を提案せよ」
GDの手順
5分間の個人ワーク（アイデア出し）
30分間のグループディスカッション
10分間のプレゼンテーション
10分間の質疑応答
社員からのフィードバックあり
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
簡単な自己紹介を行いました。
プレゼン時間の有無
グループごとに発表する時間がありました。
選考官からの質疑応答の有無
鋭い質問が複数ありました。
選考官からのフィードバックの有無
個人とグループ両方に対して行われました。
雰囲気
議論は終始和やかで、メンバー全員が積極的に発言していました。
注意した点・感想
私は、議論が脱線しないようにタイムマネジメントを意識し、論点を整理する役割を担いました。チームとしては、全員の意見を尊重しながら、最終的な提案に一貫性を持たせることを重視しました。GDを通じて、ドイツ銀行が求める「論理的思考力」「協調性」「金融への関心」が明確に伝わってきました。社員のフィード...
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