職種別の選考対策
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25年卒 総合営業
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No.337975 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 9月初旬 |
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実施場所 | zoomにてオンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日のみ |
参加社員数 | 人事は3人ほど。座談会で現場社員の方々が入室してきたりと、社員の方の人数はプログラムの進行によって変動あり。グループワークについては、2グループにつき1人の現場社員の方がついてくださっていた。 |
参加学生数 | 25人前後 |
参加学生の属性 | MARCH、関関同立が多かった。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
広告営業、販売エリアマネジャー、サイトビジネス、イベント運営などの業務説明を受けた後に、現場社員の方々との座談会。プログラム後半は課題解決型グループワークだった。班によって課題が違ったが、その振り分けは恐らくESの内容を元に振り分けられていた模様。
ワークの具体的な手順
ワーク説明→個人の検討タイム(30分)→グループでの検討時間(1時間)→発表(各班4分ずつ)→講評
インターンの感想・注意した点
・社員の方々や参加した学生など、全体として落ち着いたおしとやかな印象の方々が多いため、あまりガツガツしすぎるのは良くない。積極性と落ち着きのバランスをしっかりと意識すると良い。
・座談会では、事前に質問を用意しておくと、インターンをより有意義な時間にすることができると思う。
インターン中の参加者や社員との関わり
5分間ほど他の学生との交流タイムはあるが、自己紹介と雑談程度しかできないので、それほど交流を深められるわけではない。グループワークも、制限時間が短いので、お互いのことをよく知る時間はなかった。
社員の方々とも個別に話ができる機会はなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
伝統と格式のある新聞社、少し堅いイメージの社員の方々が多い。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
少し堅い印象はあまり変わらなかったが、自分の仕事に対して愛情と強い想いがある人が多かった。また、和やかで落ち着いた印象を受けた。
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