職種別の選考対策
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26年卒 総合職（オープンコース / ビジネス領域）の志望動機と選考の感想
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
26年卒 総合職（オープンコース / ビジネス領域）の志望動機と選考の感想
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
26年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文系
志望動機
NTT西日本の総合職（オープンコース / ビジネス領域）に興味を持ったきっかけ
地域に根差した事業を展開し、ICTを通じて社会課題の解決に貢献している点に惹かれました。地元の発展に携わりたいという思いから、強く興味を持ちました。
NTT西日本の総合職（オープンコース / ビジネス領域）の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
地域貢献性、安定性、成長環境の3点を重視して企業を選びました。特に、地域に根差しながらも新たな挑戦を続ける企業に魅力を感じていました。他には関西電力、JR西日本、大阪ガスなど、インフラを通じて地...
選考の感想
同業他社と比較してNTT西日本の総合職（オープンコース / ビジネス領域）の選考で重要視されたと感じること
選考を通じて、「地域や人への想い」と「チームで物事を成し遂げた経験」を特に重視していると感じました。単なるスキルや実績よりも、地域に貢献したいという志や、協働を大切にする姿勢が評価されていた印象...
他社と比べた際のNTT西日本の総合職（オープンコース / ビジネス領域）の魅力
他社と比べて、NTT西日本の魅力は「地域密着型でありながらも、先端技術を活用して社会課題の解決に挑んでいる点」だと感じました。単なる通信インフラの提供にとどまらず、自治体や企業と連携しながら地域...
NTT西日本の総合職（オープンコース / ビジネス領域）の選考で工夫したこと
企業研究を徹底し、自分の想いや経験がNTT西日本の「地域貢献」や「チームでの挑戦」とどう結びつくかを明確に伝えることを意識しました。特に、学生時代にリーダーとして組織をまとめた経験を、地域課題の...
NTT西日本の総合職（オープンコース / ビジネス領域）の選考前にやっておけばよかったこと
面接対策として、もっと早い段階から「自分の言葉で語る練習」をしておけばよかったと感じました。企業理解や志望動機は頭で整理できていても、本番では緊張してうまく言葉にできない場面がありました。
NTT西日本の総合職（オープンコース / ビジネス領域）を受ける後輩へのメッセージ
自分らしさを大切に、リラックスして臨んでください。応援しています！
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