職種別の選考対策
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24年卒 総合職 ※現在募集なしの志望動機と選考の感想
総合職 ※現在募集なし
24年卒 総合職 ※現在募集なしの志望動機と選考の感想
総合職 ※現在募集なし
24年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
デロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしに興味を持ったきっかけ
下記インターンシップに参加し、早期選考参加権利を獲得したため
デロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
コンサルティング企業か、IT分野に携われるか、インターンシップを経験し楽しいと思えたかで選定した。
また他には外資戦略コンサル、外資総合コンサル、日系総合コンサル、ITコンサル、Sier企業を...
選考の感想
同業他社と比較してデロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしの選考で重要視されたと感じること
ITの特にセキュリティ分野について知識はあるか、学習意欲があるかを重視されていたように感じる。
また最終面接が対面であったため、人柄もより重視していたように感じる。
一方でインターンシップで...
他社と比べた際のデロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしの魅力
セキュリティ分野に特化していること、デロイトトーマツグループということもありクライアント企業が大企業であること
デロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしの選考で工夫したこと
サイバーセキュリティ関連の事件、事例を調べる。論文を読む。
またフェルミ推定とケース面接が貸されたので東大生が書いたシリーズで対策を行った。
またインターンシップでの評価はあまり影響していな...
デロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしの選考前にやっておけばよかったこと
対面面接の練習
デロイト トーマツ サイバー合同会社の総合職 ※現在募集なしを受ける後輩へのメッセージ
サイバーセキュリティという一部の人を除いて馴染みのない分野だと思うがある程度リサーチして面接に臨み意欲をアピールしよう！
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