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21年卒 アセット・マネジメント部門
アセット・マネジメント部門
No.87619 インターン / 一次面接の体験談

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21年卒
一次面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2019年8月
一次面接
2019年8月
会場 企業オフィス(東京)
試験時間 30分程度
社員の人数 2人
学生の人数 4人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

・比較的若手のリクルーターの方
・もう少し年次が上の方

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会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後、控え室で人事の方に動き方を教えていただき、その後4人ずつ部屋へ移動。

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質問内容

・自己紹介と自分の長所を簡単に
・なぜアセットマネジメントのインターンシップに応募したか
・今までの人生で一番の失敗は何か
・面接官の方から、一人ずつこれまでの発言やESの内容を見て、気になった点の深掘り
・追加質問

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雰囲気

基本的には和やか。話は、頷きながら聞いてくださる。

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注意した点・感想

4人の集団面接であったため、できる限り簡潔に分かりやすく話せるようにした。実際に長々と話しをしている人に対しては、明らかにネガティブな印象を持っているように感じた。(話しを聞きながら、他の人のESを見る等)

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ選考
エントリーシート
2019年7月中旬〜下旬
筆記試験
2019年8月
一次面接
2019年8月
二次面接
インターンシップ
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21年卒 一次面接 / インターンシップ選考

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21年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネジャーレベル 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→人事社員による誘導→面接(30分)→面接(30分)→選考終了 【質問内容】基本的にオーソドックスな質問や、過去問われたことがある質問ばかりであった。 ・自己紹介 ・強み、弱み ・チームワークを発揮して困難を乗り...
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21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
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21年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】リクルーターの方二人 【会場到着から選考終了までの流れ】集合場所で待機ののち部屋に案内される。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・周りからどんな人だといわれるか ・逆質問 面接時間に対して人が多いのでいかに短時間で良い印象を残せるかが肝要であったと感じ...
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21年卒 二次面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ほぼ全員部長レベル。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次選考を通過した人が同じ日の午後に再び集められる。一次と同じく集合場所で待機ののち部屋に案内される。1部屋30分程度の面接を2部屋連続で行う。 【質問内容】・自己紹介 ・自分が今まで経験したconflict、およびそれ...
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21年卒 二次面接(2回目) / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】バイスプレジテント級の女性1人と男性1人 【会場到着から選考終了までの流れ】1回目の面接の後すぐに次の面接室に行った。終わったら各自自由に帰った。 【質問内容】質問に1人ずつ順番に答えていく (1)自己紹介(大学名や志望動機、学生時代に力を入れたことなど) (2)自分の長...
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21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【試験科目】文章理解、計数、英語 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度 【対策方法】webなどで問題がたくさんあがっているため、それらを練習すればよい。しかし正答率が上がるほど問題が難しくなっていくため、難しい問題もしっかりできるように何度も繰り返した。
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21年卒 一次面接 / インターンシップ選考

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21年卒 二次面接(1回目) / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どちらも40代くらいでバイスプレジテント級の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】グループ番号を教えられ、グループごとに面接室に移動。終わったら次の部屋で面接。 【質問内容】(1)一人ずつ自己紹介(2)戻れるとしたらいつに戻りたい?(3)自分が感銘を受けたドラマや映画は?(4...
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21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターと変わりはない。 【対策方法】言語・非言語は中堅中学受験~大学受験センターレベル、英語は大学受験センターレベル。ボーダーはGSの他部門と比較して高めの模様。自分は筆記試験に苦手意識がなかったことから特別対策はしなかったが、テストセンターでの受験...
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ワンキャリアでは、ゴールドマン・サックスの2021年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ゴールドマン・サックスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ゴールドマン・サックスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析やゴールドマン・サックスの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • アセット・マネジメント部門
    • オペレーションズ(業務統括本部)
    • 投資銀行部門
    • 投資調査部門
    • エンジニアリング
    • 証券部門
    • コントローラーズ部門
    • リスク・マネジメント部門
    • ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント
    • グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし
    • マーチャント・バンキング部門※現在募集なし
    • 財務部門 ※現在募集なし
  • 26年卒
    • アセット・マネジメント部門
    • オペレーションズ(業務統括本部)
    • 投資銀行部門
    • 投資調査部門
    • エンジニアリング
    • 証券部門
    • コントローラーズ部門
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    • ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント
    • グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし
    • マーチャント・バンキング部門※現在募集なし
    • 財務部門 ※現在募集なし
  • 25年卒
    • アセット・マネジメント部門
    • オペレーションズ(業務統括本部)
    • 投資銀行部門
    • 投資調査部門
    • エンジニアリング
    • 証券部門
    • コントローラーズ部門
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    • ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント
    • グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし
    • マーチャント・バンキング部門※現在募集なし
    • 財務部門 ※現在募集なし
  • 24年卒
    • アセット・マネジメント部門
    • オペレーションズ(業務統括本部)
    • 投資銀行部門
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    • マーチャント・バンキング部門※現在募集なし
    • 財務部門 ※現在募集なし
  • 23年卒
    • アセット・マネジメント部門
    • オペレーションズ(業務統括本部)
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    • マーチャント・バンキング部門※現在募集なし
    • 財務部門 ※現在募集なし
  • 22年卒
    • アセット・マネジメント部門
    • オペレーションズ(業務統括本部)
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 14年卒
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