金融 ゴールドマン・サックス

27年卒 ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント

ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント

No.504842 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

「3年後にGSAM Tokyoの収益を2倍にするには」というお題だった。基本的にはグループワークが中心で、疑問点は社員に聞ける機会が常にあった。
チームは事前に決められており、タイムスケジュール1）社員との交流2）グループワークがメインだった。

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ワークの具体的な手順

目標設定
→現状分析・課題特定
→施策立案
→分析を繰り返す
→スライド作成
→発表

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インターンの感想・注意した点

優秀な方々とともにワークに取り組めたのは非常に貴重な経験だった。注意した点としては、社員に積極的に話しかけにいくことを重視した。社員は各班を転々と回っていたので、しっかりと自己アピールをすることが不可欠である、

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懇親会の有無と選考への影響

全てが選考要素である。

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インターン中の参加者や社員との関わり

ワークも含め、あらゆる時間で社員と関わる機会があった。朝の立食パーティーから始まり、最終日の懇親会まで、さまざまな社員が参加してくださった。各社員は学生全員の名前と顔を一致させているため、名乗らずとも評価はされている。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

圧倒的な知名度を誇る会社の一部門で、今後伸びる業界。優秀な社員が多い。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

頭が良いだけではなく、人当たりやコミュニケーション能力、体力を含め、色々な能力を兼ね備えた社員が多い。

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