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      就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンク日本総合研究所日本総合研究所のES・体験談一覧22年卒 コンサルティング/インキュベーションのES・体験談一覧22年卒 コンサルティング/インキュベーション 本選考 内定詳細
      職種別の選考対策
      年次:

      コンサル・シンクタンク 日本総合研究所
      22年卒 コンサルティング/インキュベーション
      コンサルティング/インキュベーション
      No.151704 本選考 / 内定の体験談

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      22年卒
      内定
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      本選考
      一橋大学 | 文系
      公開日:2021/11/18
      内定
      内定時期 2021年4月中旬
      承諾検討期間 いつまでも待ってくれる
      承諾/辞退 承諾
      承諾/辞退理由 事業内容や商品・サービス

      承諾/辞退理由の詳細

      優秀な人材が多く、インキュベーションなどの新鮮味ある事業にも興味を惹かれたため。

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      内定後の課題の有無

      課題図書が10冊、送られてくるらしい。

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      内定後の拘束

      なし。

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      内定後の研修など

      なし。

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      採用人数・倍率

      コンサルティング/インキュベーション部門で10名程度。

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      内定者の採用大学・学歴

      東京一工、早慶

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      自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)

      理系院生。

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      基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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      ワンキャリア 適性検査
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      この先輩の選考ステップ

      インターンシップ選考
      エントリーシート
      2021年1月上旬
      WEBテスト
      2021年1月中旬
      一次面接
      インターンシップ
      インターンシップ
      本選考
      2021年1月上旬頃
      WEBテスト
      OB訪問
      2021年3月下旬
      二次面接
      2021年4月中旬
      最終面接
      内定
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      内定

      22年卒 内定 / 本選考

      東京大学 | 文系
      【承諾/辞退理由の詳細】官庁訪問が終わるまできちんとした承諾の返事はしていない(納得する決断をしてほしいとのことであった)。 よって、官庁訪問の結果次第では辞退する可能性もあるが、少なくとも民間の中では日本総研の内定を承諾したい理由としては、日本の課題解決を官民双方の立場から見ることができる、というシンクタンクのコンサル...
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      内定

      22年卒 二次面接 / 本選考

      東京大学 | 文系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長級 【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なオンライン面接の流れ同様 【質問内容】・なぜ官僚を見ていたところから、シンクタンク、そして日本総研に興味を持つに至ったのか(志望動機) ・日本総研で具体的に何がしたいか 上記2点のうち、特に後半を中心に、自分から答えた内容に...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      内定

      22年卒 最終面接 / 本選考

      東京大学 | 文系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1回目は本部長級、2回目は人事のトップ 【会場到着から選考終了までの流れ】1回目の面接→10分程度待機→2回目の面接→20分程度待機→内定 【質問内容】[1回目の面接] ・日本総研を客観的に評価するとどうか ・(私がES等で述べていた)日本の「成長」の意味を具体的に教えてほ...
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      内定

      22年卒 1dayインターン(戦略コンサルティングコース) / 本選考

      東京大学 | 文系
      【会場到着から選考終了までの流れ】面接:オーソドックスなもの(軽いアイスブレイク→質問→逆質問→解散) 1dayインターン:各班に分かれ課題説明→各班でディスカッション→各班内メンターに対し発表→フィードバック→全体で社員さんとの座談会 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】PCを貸していただき(自宅に郵送される...
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      内定

      22年卒 エントリーシート / 本選考

      東京大学 | 文系
      【学生時代に力を入れた学業(研究テーマ等)の具体的な内容と工夫した点を分かり易くご回答ください。】力を入れた研究テーマは、◯◯が◯◯を◯◯しやすい環境を日本でどう構築するかというものである。大学のプログラムで持続可能な開発目標について学んだ際、労働力の減少が見込まれる日本の持続的発展に何が必要かを探る中で、上記の問いに行き...
      37人の方が「参考になった」と言っています。
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      22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【コンサルティング・シンクタンク業界の志望理由と、なぜその中で日本総研を志望したのかをご回答ください。】私は貴社のコンサルタントとして、超高齢社会における国づくりに貢献したいと考え、志望する。私は、超高齢社会に向けて、次世代医療の確立は欠かせないと考えている。このため私は現在、研究活動に勤しむ傍ら、◯◯のためのプロジェクト...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【学生時代に力を入れた学業(研究テーマ等)の具体的な内容と工夫した点を分かり易くご回答ください。】◯◯におこなった、他大学との合同ゼミに向けた論文作成の経験を挙げる。具体的な論文の内容としては、様々な◯◯における成長性が高い◯◯の特徴を、◯◯者の視点から◯◯分析を用いて研究するというものだ。そしてこの◯◯分析は膨大なデータ...
      7人の方が「参考になった」と言っています。
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      22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      慶應義塾大学 | 文系
      【あなたがこれまでに最も達成感を感じた経験について、なぜ達成できたかの要因を含めて教えてください。(500字)】私が最も達成感を感じたのは、「所属する◯◯◯◯団体◯◯を幹部役員として仕組み化に注力し、存続危機から再建した経験」だ。 昨年10月、部員50名の半数以上が辞め、残った学生の会議出席率も5割を切っていた。 上記...
      5人の方が「参考になった」と言っています。
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      22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【学生時代に力を入れた学業(研究テーマ等)の具体的な内容と工夫した点を分かり易くご回答ください。】私が力を入れたことは医療政策学について学ぶことである。学部1年次に医療政策の特別講義で「政策で命と国を救うことができる」ことを知り本格的に学びたいと考えた。しかし、私は言語と文化を専攻しており、大学には医療政策に関する講義が開...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      22年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【学生時代に力を入れた学業(研究テーマ等)の具体的な内容と工夫した点を分かり易くご回答ください。】私は現在、◯◯大学で◯◯について研究をしており、論文を執筆しています。このテーマを選んだきっかけは、◯◯時に◯◯人の心友と◯◯について意見交換をした際の国家間の不一致でした。当時の私が抱いていた◯◯と、彼女が考えていた◯◯には...
      2人の方が「参考になった」と言っています。
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      • コンサル・シンクタンク
        シンプレクス・ホールディングス
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        オープン型(コンサルタント)※現在募集なし
      • コンサル・シンクタンク
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        総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
      • コンサル・シンクタンク
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      もっとワンキャリアを使いこなそう
      ワンキャリアでは、日本総合研究所の2022年卒の内定体験談として、内定時期や内定者の人数、採用大学(学歴)、内定時の約束、内定後の課題の有無などを掲載しています。中には、内定者懇親会での体験談として内定者に対するインターン参加者の割合が書かれているものも。いつ、どんな人が内定を獲得しているのか実例を知ることができるので、就活のスケジュールを立てる上でも志望企業の内定体験談をご確認ください。
      • 29年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 28年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 27年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 26年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 25年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 24年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 23年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 22年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 21年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 20年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 19年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 18年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 17年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 16年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 15年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
      • 14年卒
        • ITソリューション
        • コンサルティング/インキュベーション
        • リサーチ(エコノミスト)
        • 本社スタッフ
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