職種別の選考対策
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25年卒 経営戦略コンサルタント
経営戦略コンサルタント
No.361462 インターン / インターンシップの体験談
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 8月下旬 |
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実施場所 | 本社 |
インターンの形式 | 個人ジョブ |
インターン期間 | 4日間 |
参加社員数 | メンターは1−2人につき1人、その他リクルーティングの社員が何名か |
参加学生数 | 8 |
参加学生の属性 | 東大がメイン、他に京大、早稲田 |
交通費補助の有無 | 実費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
簡単な会社説明の後、1日目の昼前からワークに入る。
お題は各人違うもので、最初に選ぶことができる。
個人ジョブであることが最大の特徴で、1人で論点を整理し、仮説検証を行わなければならない。毎日1時間ほどメンターに進捗報告・ディスカッションの時間がある。
ワークの具体的な手順
1日目の午前:会社説明・お題選択タイム
昼:豪華なご飯をごちそうしてくれる
それ以降:個人ワークに取り組む。1日目からメンターとディスカッションする時間がある。また、毎日ご飯のときには様々な属性の社員さんと話す機会があったり、それとは別に社長の関灘さんに自由に質問できる時間があったりと盛り...
インターンの感想・注意した点
メンターとのディスカッションが最も大事。ほぼここで判断されている。個人ジョブなので毎日進捗を生んで、悩んでいる箇所や重要な論点を明確にし、建設的なディスカッションができるべきだが、私はうまくできなかった。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者との関わりは個人ワークなのであまりなかったが、休憩のときに話すくらいの関係性だった。
社員との関わりは多くあった。毎日メンターとのディスカッションの時間に加え、昼食やそれ以外の時間で様々な属性の社員さんが来てくれて、プロジェクトやキャリアプランや会社のことについて何でも聞きたいことは何...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
個性的な人が多い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
その通りだった
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