職種別の選考対策
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24年卒 コンサルティング/インキュベーション
コンサルティング/インキュベーション
No.274379 インターン / インターンシップの体験談
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 12月上旬 |
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実施場所 | 本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 1チームあたり1人 |
参加学生数 | 20人ほど |
参加学生の属性 | 旧帝・早慶がボリューム層であると感じた。 |
交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給(遠方者のみ)、宿泊施設は会社手配。加えて昼食代として1日2000円が支給された。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
テーマ(1):国内の架空みそメーカーの売上向上施策の立案
テーマ(2):2050年の日本の将来像とその時必要な措置・施策の検討
課題解決型のグループワーク。2日目までは(1)を、3日目は(2)を行った。1グループあたり5〜6人の学生と1人の社員さんで構成され、3日目に構成メンバー・社員さん...
ワークの具体的な手順
アイスブレイク
・事前資料の情報共有を含めた前提確認
・現状分析(自社、市場、競合)
・課題特定
・施策立案
・発表
インターンの感想・注意した点
参加学生の方は積極的でクリティカルな意見を言っていたので、発言機会と質の担保に苦労した。同時にグループ内の議論も移り変わる中で、自己が発揮できる役割を常に探し続け、時と場合によって書記的な立ち回りやリサーチ役などの裏方に回ることもいとわなかった。また、時間が限られていたためタイムスケジュール管...
インターン中の参加者や社員との関わり
ワーク中はグループの担当社員さんに、疑問点の解消や議論過程の確認などのアドバイスを適宜お願いでき、ワークを円滑に進行できるようお力添えいただけた。また、3日目のワーク後に全体で社員さんとの座談会が設けられ、そこで会社の制度や働き方など、多くの疑問に思っていることを解消できた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目でお堅いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
物事に対し愚直で、エネルギッシュな方が多い印象を受けた。
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