職種別の選考対策
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21年卒 経営戦略コンサルタント
経営戦略コンサルタント
No.74362 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2019年8月後半 |
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実施場所 | 東京オフィス |
インターンの形式 | 個人ワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 15人 |
参加学生数 | 10人 |
参加学生の属性 | 東大、その他国公立、早慶 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「某企業が中期経営計画の中で、◯◯を掲げているが、具体的にどのような戦略をとるべきか」
課題は10人全員異なり、クライアント企業も異なる。課題は各メンター社員の専門性の高い分野から選ばれているようである。
ワークの具体的な手順
最終日の午後にプレゼンがあり、それに向けてひたすら個人ワークを行う。
調査が推奨されていて、電話を使った調査、現地での調査をする学生もいる。
インターンの感想・注意した点
ジョブでは、単に優秀な学生であるだけでは内定まで辿り着けないと考え、素直かつやる気のある学生であることも示すように努めた。具体的には、スポンサー面談でメンターに指摘された部分を素直に受け入れ、翌日のスポンサー面談までにメンターの期待以上の成果を出すように心掛けた。
また、ジョブに参加してい...
参考にした書籍・WEBサイト
外資就活.com
懇親会の有無と選考への影響
影響はないと思われる。
インターン中の参加者や社員との関わり
最終日の午後にプレゼンがあり、それに向けてひたすら個人ワークを行う。
調査が推奨されていて、電話を使った調査、現地での調査をする学生もいる。
穏やかな雰囲気であった。1テーブル学生3,4人であり、息抜きに他の学生と議論する様子も見受けられた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
かたい人が多いイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
とにかくディスカッション好きな方が多いイメージ、人柄は良い。
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