職種別の選考対策
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27年卒 組織戦略コンサルタントの志望動機と選考の感想
組織戦略コンサルタント
27年卒 組織戦略コンサルタントの志望動機と選考の感想
組織戦略コンサルタント
27年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
コーン・フェリー・ジャパンの組織戦略コンサルタントのインターンを知ったきっかけ
組織人事コンサルに興味をもち、調べている中で知った。
コーン・フェリー・ジャパンの組織戦略コンサルタントのインターンの志望動機
組織人事系のコンサルティング企業に興味があったため、仕事を詳しく知られるイベントや選考に直結しているイベントという観点でインターンを選んだ。また、他のインターンとしては組織人事系のコンサルを中心...
選考の感想
同業他社と比較してコーン・フェリー・ジャパンの組織戦略コンサルタントのインターン選考で重要視されたと感じること
コンサルティングの企業であるため実力や積極性はしっかり重視されていると感じた。その上で、選考の中では社員の方と接する機会が多く、人柄や会社とのマッチ、チームメンバーとの協調性がしっかり見られてい...
コーン・フェリー・ジャパンの組織戦略コンサルタントのインターン選考で工夫したこと
会社の出している本があったので、その本を事前に読んでいた。企業の扱うテーマ自体があまりメジャーではないので、ある程度の事前知識を仕入れていくことで社員の方のお話やワークの内容に対する理解度が変わ...
コーン・フェリー・ジャパンの組織戦略コンサルタントのインターン選考前にやっておけばよかったこと
組織人事系のテーマをある程度知っておくこと。先述したように会社が本を出しているため、知っておいた方がやりやすい。また、参加人数が少ないこともあり参加者のレベルが高いため、インターンにおけるワーク...
その他企業の選考対策
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コンサル・シンクタンクフォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)コンサルタント職
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