職種別の選考対策
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17年卒 デジタルコンサルタント職の志望動機と選考の感想
デジタルコンサルタント職
17年卒 デジタルコンサルタント職の志望動機と選考の感想
デジタルコンサルタント職
17年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
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志望動機
アクセンチュアのデジタルコンサルタント職に興味を持ったきっかけ
コンサルティング会社に興味があったため。
アクセンチュアのデジタルコンサルタント職の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
アクセンチュアデジタルの3つの領域が魅力的だった。
ビジネスアカデミーのデジタルコンサルタント編の動画は、一見の価値がある。業務の内容に惹かれたところが大きい。
他には、コンサルティング会社...
選考の感想
同業他社と比較してアクセンチュアのデジタルコンサルタント職の選考で重要視されたと感じること
GDでは、協調性。また、その人その人のキャラクター。私はフィードバックで、問題の本質に迫ろうとしていると評価されたので、そういう姿勢も評価される。一次面接、二次面接とも、うちは仕事としては泥臭い...
他社と比べた際のアクセンチュアのデジタルコンサルタント職の魅力
グローバルでデジタルを大きくしようとしているところ。
アナリティクスは、グローバルに活躍できる土壌が整っている。
アクセンチュアのデジタルコンサルタント職の選考で工夫したこと
職業観をまずは作るところから。しっかり作れていれば、企業とのミスマッチも減る。職業観を基に仕事を通じての目標を掲げ、そのためには何をしていきたいか考えると、企業ごとに何をしたいかはっきり表現でき...
アクセンチュアのデジタルコンサルタント職の選考前にやっておけばよかったこと
面接で相手に何を伝えたいのか考えてから話す練習。
アクセンチュアのデジタルコンサルタント職を受ける後輩へのメッセージ
アクセンチュアデジタルはこれからどんどん大きくなっていくフェーズです。新しいことに挑戦したい人、部門が大きくなるのと一緒に自分も成長したい人にはおすすめです。
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