職種別の選考対策
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23年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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志望動機と選考の感想
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インターン
京都大学 | 理系
志望動機
阪急阪神ホールディングスの総合職のインターンを知ったきっかけ
元から知っていた
阪急阪神ホールディングスの総合職のインターンの志望動機
サマーは日系外資、また業界問わず様々な企業を見ておこうと考えていた。関西のインフラ企業では上位に位置する会社であることから、受験を決めた。他に参加したインターンは、コンサル、デベロッパー、SIe...
選考の感想
同業他社と比較して阪急阪神ホールディングスの総合職のインターン選考で重要視されたと感じること
頭のキレや論理性ではなく、人柄や対人能力の方を重視しているような印象を受けた。自分の周囲でも、明らかに優秀で多数の選考を通過しているのに、阪急阪神は落選したという人を何人か目にした。インターンで...
阪急阪神ホールディングスの総合職のインターン選考で工夫したこと
面接にGDとごく一般的な選考フローであったため、特にこの選考のためだけの対策は行っていない。ただ、人柄を重視する会社だという話を聞いていたので、面接での受け答えははきはきと、笑顔で話すように心がけた。
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