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21年卒 研究員（総合職）
研究員（総合職）
No.99407 本選考 / 筆記試験の体験談

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21年卒
筆記試験
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本選考
東京大学 | 文系
2020年4月上旬
筆記試験
2020年4月上旬
実施場所 自宅
試験時間 なし
形式 企業オリジナル
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

試験科目

自身の学問の専攻内容に関して、A4一枚程度でまとめ、Wordファイル形式で提出する。

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各科目の問題数と制限時間

A4一枚の形式を守る。

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対策方法

特になし。レポートとして読みやすいように、見出しをつけるよう気を付ける。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2020年3月上旬
会社説明会
エントリーシート
2020年4月上旬
WEBテスト
2020年4月上旬
筆記試験
2020年4月中旬
一次面接
2020年4月下旬
二次面接
2020年5月上旬
最終面接
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内定

21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】主任・副主任研究員が計3名　【会場到着から選考終了までの流れ】web（zoom）での面接、1時間程度　【質問内容】志望動機、研究内容、自己PRなど一般的な質問事項に答えた上で、残り40分間くらいかけて（とくに）研究内容などに関して議論や質疑応答。自分の学問分野の専門家がいらっし...
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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分のやりたいことがきっとできる、学問の専門性をさらに深められる/広げられる会社だとおもった。厳しい選考であったため、その思いは一入であった。　【内定後の課題の有無】特になし、強いて言えば本を一冊流し読みしておくこと （内定後の課題を出してくるところはそもそも学部生の最後の大事な仕事をないがしろに...
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内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】論理的思考かなにかだけを受けた。　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語などはこれまでのwebテスト結果を使い回した。 論理的思考（？）のみ受験した。　【対策方法】市販の本
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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員2人、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】案内された会議室で待機。役員2名が入室。役員面接終了後に役員は退室し、代わって人事部長が入室。人事面接終了後、その場で内定を言い渡される。　【質問内容】役員面接 ・なぜ今の部活に入ったか ・今責任者を務めている上で難しい...
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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他業界から内定をもらったため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明。
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内定

21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望部署の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様　【質問内容】一次面接とほとんど同様。 面接をメインで進める社員が1名、その面接を聞いていて気になった事を他の3名が順次質問していく。 ケース面接は、一次面接から少し見方を変えつつも、テーマの大枠は一次...
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内定

21年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】小論文　【各科目の問題数と制限時間】いくつか提示される社会課題から一つを選び、考えうる調査手法と政策について述べる。 制限時間60分。　【対策方法】特に対策はしていなかった。 ゼミで学んだ公共政策の知識を活用した。
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内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】能力、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ　【対策方法】以前の結果を使いまわしたため、対策なし ES提出と同時に受験
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内定

21年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】副主任・主任・主席研究員7〜8名　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様　【質問内容】一次、二次面接と同様、現在の研究内容や領域についての概観、志望動機、学生時代頑張ったこととの接続性、興味関心のある専門分野、シンクタンクを希望する理由、その中でもMURCである理由な...
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内定

21年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom会場に入室、説明後、GD開始、フィードバック後終了。　【GDのテーマ・お題】具体的な議論内容やそのフィードバックについては、外部流失厳禁とされているため明言を差し控える。タイムリーなトピックであったとともに、建設的な議論を交わすことができたと考えている。普段のGDの対策や考え方を発...
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ワンキャリアでは、三菱UFJリサーチ&コンサルティングの2021年卒の本選考で出題されたテスト（WEBテスト、筆記試験、適性診断など）の形式や試験科目、結果通知のタイミングなどを掲載しています。特にテスト形式はSPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなどそれぞれで問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご確認ください。さらに、三菱UFJリサーチ&コンサルティングのテストの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では勉強方法や注意点、評価基準も解説しています。三菱UFJリサーチ&コンサルティングのテスト前や試験勉強前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • 研究員（総合職）
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    • 研究員（総合職）
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