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No.386119 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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25年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
東京大学 | 文系
2024年4月中旬
グループディスカッション（GD）
2024年4月中旬
会場 オンライン
試験時間 45分
社員の人数 1人
学生の人数 5人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

アイスブレイク→GD（30分）→発表（5分）→フィードバック・逆質問（10分）

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GDのテーマ・お題

コンサルティングサービスにおける生成系AIの活用について
仕事のうち代替できる部分とできない部分について考え、活用法を考える。

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GDの手順

ファシリテーター、書記、時間管理、発表者を決めた。
お題の中で話し合わなければならないことが多かったので、時間管理が重要であったと感じる。
役割の中でグループにしっかりバリューを出せているかが見られていると感じた。

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雰囲気

穏やかであった。GDに慣れている人が多いとは感じなかった。

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注意した点・感想

GDに慣れている人が多いとは感じなかったので、自分はファシリテーターを務めたが役割自体の重要性は感じない。
周りをみながら積極的に違憲が出せるかが大事。
また、珍しく逆質問があるので用意しておきましょう。

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この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
2024年4月上旬
WEBテスト
2024年4月中旬
グループディスカッション（GD）
2024年4月下旬
部室長面接
2024年5月上旬
ビジネスユニット長面接
2024年5月中旬
最終面接
内定
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIと同じ　【対策方法】特になし
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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】SPI　【対策方法】SPIの問題集を2周ほど解き、問題形式に慣れるようにした。またテストセンター受験を早めから経験した。
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25年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、志望動機と自己紹介をそれぞれが軽く行い、その後お題の説明、GDスタートの流れ。　【GDのテーマ・お題】テーマについて口外することを禁止されたので言えないが、一般的なお題だと思う。　【GDの手順】GDの前に、簡単に自己紹介と志望動機を説明する時間が設けられた。その後、面接官からお題に...
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25年卒 部室長面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
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25年卒 人事部長面談 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに入室後人事部長と面談、内々定を告げられた後人事部社員と面談し退室　【質問内容】人事部長には今までの選考と同様に一般的なパーソナルな質問(学生時代に力を入れたこと、ゼミでの活動、勉強への姿勢)と志望動機(なぜ弊社か、入った後...
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25年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】様々な業界に携わり、自分のキャリアビジョンを広げたいという想いからコンサルティング業界を志望しており、その中でも一定のワークライフバランスが確保されていることや、地元を支える中堅企業をサポートしたいという自分の思いを実現できると考え、承諾を決めた。 また勤務地確約で採用してもらえたことも大きな要因...
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の偉い人と若い人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の偉い方と30分、その場で内定を伝えられ、その後若手人事と雑談。　【質問内容】なぜその中学を受験したか なぜその大学を受験したか 勉強する際に意識していることは なぜコンサルティング業界か なぜMURCか...
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25年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】経営コンサルタントビジネスユニット長、人事責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→面接　【質問内容】自己紹介 中学時代はどのような学生 キャプテンは実力で？人柄で？ 受験は大変だった？ ◯大を目指した背景？ 研究の目的、アプローチは？ 結論は導けそ...
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25年卒 秋2days job / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】初日の午前は説明、午後と翌日の午前にワーク、最後にプレゼン。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】某アウトドアのお店に対しての新規事業の立案。この会社のリサーチを行い、課題と目指している未来の洗い出しを行う。競合に関しても丁寧にリサーチすることで差別化を意識した。メンターからは適...
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25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の他業界の企業に内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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ワンキャリアでは、三菱UFJリサーチ&コンサルティングの2025年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、三菱UFJリサーチ&コンサルティングのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。三菱UFJリサーチ&コンサルティングのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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