職種別の選考対策
年次:
25年卒 コンサルタント(総合職)
コンサルタント(総合職)
No.243059 インターン / エントリーシート(ES)のエントリーシート
25年卒 コンサルタント(総合職)
コンサルタント(総合職)
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
25年卒
エントリーシート(ES)
>
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
エントリーシート(ES)
最終選考結果 | 1次選考通過 |
---|
今まで力を入れて取り組んだ内容を紹介しながら、あなたがどのような人物であるかについて、「あなたらしさ」「あなたならではのユニークさやオンリーワンなこと」がわかるように説明してください。(400字以内)
私が今まで力を入れて取り組んだことは部活動の◯◯だ。中学1年で◯◯を始め、高校・大学と◯◯部に所属してきた。高校までは地方大会出場レベルで実力は非常に低く、大学ではベンチメンバー外から始まった。そのため大学での最初の試合は観客席から応援することしかできなかった。私は非常に負けず嫌いであるため、...
「持続可能性(Sustainability)」とは、気候変動や資源の枯渇、社会的不平等など、現代社会の大きな課題へ配慮した活動を求める考え方です。企業はこの考え方に基づく様々な改善が求められる一方で、自身の目的に沿った活動を継続する必要があります。この複雑なバランスを考慮して、企業が今後どのような施策や取り組みを重視すべきだと考えますか?理由も含め、あなたなりの考えを教えてください。(800字以内)
企業が今後重視すべき施策や取り組みを4つ提案する。1つ目は持続可能性を企業戦略に統合することだ。なぜなら企業は利益を追求するだけでなく環境や社会への貢献を視野に入れ、これを事業目標と結びつけることで、バランスを取りやすくなるからだ。例えば、CSRを組織文化に組み込み、ビジョンや使命に環境的、社...
この体験談は参考になりましたか?
この先輩の選考ステップ
インターンシップ選考
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
コンサル・シンクタンクマーサージャパンコンサルタント(組織・人事変革コンサルティング部門)
-
コンサル・シンクタンクレコフM&Aコンサルタント
-
コンサル・シンクタンクコーポレイト ディレクション経営コンサルタント
-
コンサル・シンクタンク山田コンサルティンググループコンサルタント
-
コンサル・シンクタンククニエコンサルタント職
-
コンサル・シンクタンクアプライド・プレディクティブ・テクノロジーズ(APT)ビジネスコンサルタント