職種別の選考対策
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23年卒 総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）の志望動機と選考の感想
総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）
23年卒 総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）の志望動機と選考の感想
総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）
23年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
アデコの総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）に興味を持ったきっかけ
人材業界の企業かつキャリア教育を行っていた、という点。
アデコの総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
若手のうちからでも裁量を持って働けるか（挑戦を前向きに捉えてもらえる環境であるか）、自身のビジョンを達成できる環境であるか、という点。他社は主に人材派遣のビジネスモデルを中心に展開されている企業...
選考の感想
同業他社と比較してアデコの総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）の選考で重要視されたと感じること
ビジョンを持っているか、という点はかなり重要視されていると感じました。エントリーシートの設問も「ビジョンを踏まえた志望動機」と、ただの志望動機ではなかったので、アデコで将来やりたいことを明確にし...
他社と比べた際のアデコの総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）の魅力
外資系企業なので、グローバルな成長環境が広がっている・整っていることは最も強みであると感じます。
アデコの総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）の選考で工夫したこと
自分自身のビジョン、入社意欲を余すことなく伝えられるように、予め言語化しておくようにはしました。当日グダグダになって熱量が伝えられずに終わる、というのは避けたかったので、友人と面接練習などを重ね...
アデコの総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）の選考前にやっておけばよかったこと
就活の軸、ビジョンの洗練
アデコの総合職（人財ソリューションセールス/キャリアプランナー）を受ける後輩へのメッセージ
自身のビジョンを明確に強く持つことが求められます。頑張ってください。
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