職種別の選考対策
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27年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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志望動機と選考の感想
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インターン
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志望動機
トライトグループの総合職のインターンを知ったきっかけ
就活サイトからのオファーメールがきっかけです。医療・福祉業界の人材不足という社会課題に対し、圧倒的な営業力で解決を図る成長企業として紹介されており、興味を持ちました。
トライトグループの総合職のインターンの志望動機
「社会貢献性」と「自身の成長環境」の二軸を重視して選びました。少子高齢化が進む日本において、医療や建設といったインフラ産業を支えるビジネスは今後不可欠になると考えたからです。また、若手のうちから...
選考の感想
同業他社と比較してトライトグループの総合職のインターン選考で重要視されたと感じること
同業他社と比較して、「行動力」と「完遂力（やり抜く力）」が特に重要視されていると感じました。論理的な思考力も必要ですが、それ以上に「目標に対して泥臭く行動できるか」「困難な状況でも他責にせず、自...
トライトグループの総合職のインターン選考で工夫したこと
人材業界のビジネスモデル（両面型と分業型の違いなど）や、医療福祉業界が抱える「2025年問題」について事前に調べ、自分なりの意見を持てるようにしました。また、トライトは「スピード感」を大切にする...
トライトグループの総合職のインターン選考前にやっておけばよかったこと
キャリアアドバイザーという仕事の難しさについて、もう少し想像を膨らませておけばよかったと思います。単に仕事を紹介するだけでなく、求職者の人生の悩みや、病院側の経営課題まで踏み込む必要があるため、...
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