職種別の選考対策
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26年卒 陸上職(事務系)の志望動機と選考の感想
陸上職(事務系)
26年卒 陸上職(事務系)の志望動機と選考の感想
陸上職(事務系)
26年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文系
志望動機
商船三井の陸上職(事務系)に興味を持ったきっかけ
物流を軸としながらも、環境問題への取り組みやエネルギー問題への取り組みなど、地球規模で貢献できる点に魅力を感じたため。
商船三井の陸上職(事務系)の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
グローバルな規模で働けることや、社会貢献度が高いことを基準としていました。また、幅広い業務に関われると言う点も意識していたので、事業の幅広さやジョブローテーションの有無も見ていました。他には商社...
選考の感想
同業他社と比較して商船三井の陸上職(事務系)の選考で重要視されたと感じること
人柄が最も重要視されたと思います。正直、海運業界は同業他社と事業内容で区別することが難しいので人柄をみて会社にマッチする稼働かを見ていると思いました。なのでOB訪問や座談会などで社員の方と交流を...
他社と比べた際の商船三井の陸上職(事務系)の魅力
挑戦力です。投資や新規事業という面で、積極的に新たなことにチャレンジし、業界をリードしていくという思いが特に強いと思いました。
商船三井の陸上職(事務系)の選考で工夫したこと
まずは海運業界についての知見を深めることを第一優先としました。企業のHPや中期経営計画を読み込むだけではなく、海運業界に関わる時事問題などにアンテナを貼り、それを理解した上で生まれる疑問を逆質問...
商船三井の陸上職(事務系)の選考前にやっておけばよかったこと
もっとOB訪問を早い時期(夏〜秋)にしておけばよかったと思います。選考が始まってしまうとなかなか時間が取れませんし、社員の方も忙しいのですぐに日程を決められるとは限らないからです。
商船三井の陸上職(事務系)を受ける後輩へのメッセージ
どのフェーズにおいても会話重視の面接でした。取り繕ったり、見栄を張ったりせず、ありのままの自分で挑むとうまくいくのではないかと思います。
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