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26年卒総合職

総合職

No.446014 本選考 / 1day 仕事体験の体験談

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26年卒

1day 仕事体験

本選考

大学非公開 | 文理非公開

2024年8月上旬

1day 仕事体験

2024年8月上旬

会場	オンライン
試験時間	5時間
社員の人数	5-10人ほど
学生の人数	200人ほど
結果通知時期	2週間以内
結果通知方法	メールで

会場到着から選考終了までの流れ

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ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

まずは個人のお客様に向けた旅行先の提案を2人1組で分けられたのちに、シュミレーションをするものでした。与えられたお客様の情報に基づいて、ペアの人と相談しながらグループワークをした時間は疑似体験のようで良かったです。そのあとは5-6人ほどのグループに分けられて、与えられた議題に対して、グループデ...

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ワークの具体的な手順

簡単な会社説明会
↓
ペアワーク
↓
グループディスカッション
↓
内定者座談会
↓
社員座談会

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雰囲気

かなり和やか

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注意した点・感想

1Day仕事体験で、お客様の期待を超える提案のためには、オープンな質問（はい、いいえで回答できない質問）を活用し、潜在的なニーズを引き出すことの重要性を学びました。このアプローチにより、お客様に安心感を与え、信頼を構築することが可能ですといったプロフェッショナルな姿勢が魅力的でした。

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懇親会の有無と選考への影響

この後のesが通った方のみ、3daysインターンシップに参加できました。

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9人の方が「参考になった」と言っています。

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1人の方が「参考になった」と言っています。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】一人ずつ呼ばれ、入出　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたこととその深堀志望動機産官学のどの分野に興味があるのか、どのような事業をやってみたいのか、それはなぜか自己アピール他の企業の選考状況逆質問最後に一...

【自己PR】私の強みは責任感と達成意欲を持ち、計画的に行動する点だ。この強みは、◯◯サークルの運営・会計として発揮された。コロナ禍明けの交流促進を目的に、例年にはない「運動会」を企画した。役割分担やスケジュール管理を徹底し、参加人数を通常の◯◯倍に増やすことに成功した。さらに、新入生の加入数をコロナ以前の水準まで回復させ、...

4人の方が「参考になった」と言っています。

【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明→グループワーク→発表　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】選んだテーマが「学」だったため、教育関連の企画提案を行うグループワークを行った。1チーム5名ほどで企業のニーズに沿った企画を考え、スライドを作成・発表した。かなり細かく課題や企業の理念まで設定されていた。　【ワー...

【試験科目】・言語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】性格検査（約20分）能力検査（約30分）　【対策方法】eF-1Gという特殊な形式のものであり、SPIや玉手箱に比べて問題が複雑であるため、あらかじめ問題形式を把握しておきました。

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】難しい問題があり、時間が無くなってしまうこともあるので、時間配分や取捨選択する必要がある。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い現場社員一人と、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】まず控え室に案内され、採用担当者と簡単な面談を行う。その後面接会場へ案内され、入室。質問、逆質問を行い、退室。　【質問内容】・自己紹介・就職活動状況の確認・海外勤務への印象・興味・マーケティング事...

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