職種別の選考対策
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27年卒 コーポレートスタッフの志望動機と選考の感想
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早稲田大学 | 文系
志望動機
Legaseedのコーポレートスタッフのインターンを知ったきっかけ
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Legaseedのコーポレートスタッフのインターンの志望動機
基準は、面白そうかどうかや、興味ある企業かどうか、早期選考はあるか、など。他に受けていたインターンとしては、楽天、住友商事グローバルメタルズ、読売広告社、横浜銀行、三菱UFJ言託銀行、楽天カード...
選考の感想
同業他社と比較してLegaseedのコーポレートスタッフのインターン選考で重要視されたと感じること
人柄が重要視されたように感じた。何か特出した実績はなかったが、選考に進むことができた。面接の際なども、プライベートの自分や素の自分についての質問が多かった印象。会社の風土や雰囲気との相性を見られ...
Legaseedのコーポレートスタッフのインターン選考で工夫したこと
自己分析を沢山行った。事前課題として、mission、Vision、policyや、モチベーショングラフなど、数々の自己分析を行った。自分について考えるのは難しかったが、自分理解が深まったと共に...
Legaseedのコーポレートスタッフのインターン選考前にやっておけばよかったこと
エントリーシートは、何回も見直ししたり、他の人にも見せてフィードバックを貰った方が良かったなと感じた。面接に関しては、もっと場数を踏んで、緊張せず話せるように何回も学生時代に力を入れたこととかを...
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選考ステップ別に見る
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