職種別の選考対策
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26年卒 技術系職種
技術系職種
No.466494 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
26年卒 技術系職種
技術系職種
26年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
弘前大学大学院 | 理系
2025年1月下旬
グループディスカッション(GD)
2025年1月下旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 2時間 |
| 社員の人数 | 2〜3人 |
| 学生の人数 | 6人(1グループあたり) |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
開始時間にZOOMに入室、終了後はZOOMから退出
GDのテーマ・お題
1.人生の成功の基準は?
2.自分たちの世代の食生活の特徴と、今後の日本人の食生活の変遷について
GDの手順
・役割決め
進行役、タイムキーパー、書記を決めた(自分は進行役)
・ディスカッション
進行役が中心となり、メンバー全員が自由に発言した
・結論のまとめ
メンバーそれぞれの意見から共通点を見出し、グループの結論とした
・発表
進行役がグループの結論を発表した
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
1.選考に応募した理由
2.最近うれしかったこと
3.グループディスカッションへの意気込み をグループ内のメンバーと話した
プレゼン時間の有無
グループごとに1,2分程度でディスカッションの結論を発表、他のグループの参加者からの質疑に応答した。
選考官からのフィードバックの有無
グループディスカッションで出た話題に関連して、会社が大切にしている理念や取り組みの紹介があった。今後の就活への激励の言葉があった。
雰囲気
社員の方々が就活生をリラックスさせるような声かけをしていたのが印象的で、終始和やかな雰囲気であった。
注意した点・感想
◯自分が気を付けた点
・第一声は譲り合ってしまうことが多いだろうと思ったので、自分が沈黙を破ることを意識した。
・進行係として、グループメンバーの発言量が偏らないように意識した。
◯グループとして気を付けた点
・役割は必要最低限にし、役割に縛られすぎず議論に集中できる環境を整えた。
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