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経営管理コンサルタント職

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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【「経営管理コンサルタント職(GRC)」を志望する理由をご記入ください。 (300文字以内)】企業の経営基盤を強化することによって経済を活性化させたいからです。 私は経済の基盤は企業活動であると考えています。 ◯◯での長期インターンを通じて、人や企業の夢の実現を助ける◯◯業界のコンプライアンスの面白さを感じました。 ...
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望理由と自身の強みをGRCのビジネスと紐づけて記載してください。(500文字以内)】私が経営管理コンサルタント職を志望する理由は、国際的な視点から日本企業の経営基盤を支え、持続可能な成長に貢献できる点に魅力を感じたからである。企業が直面するGRCといった三つの課題は持続と発展に直接的に関わり、これらの専門領域でコンサル...
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26年卒 動画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】動画撮影→提出 【質問内容】あなたのここなら負けないというところを教えてください 動画は1分以内という指定があった。 私は諦めない心の強さだと答え、その後にそれを裏付けるエピソードを話し、またこれがコンサルタントとしての業務にどう...
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【応募理由】理由は2つある。1つ目は企業経営を支える経営管理コンサルタント職に魅力を感じたためである。企業の不正が顕在化したときに、その企業の利用が避けられるようになり、結果として大きな損失につながる。このことから、私は企業への信頼が重要であると考え、その点で、信頼を失うことを未然に防ぐ「守りのコンサルティング」を行ってい...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初めに監査法人で行っているコンサルティングについての説明や内部監査に関する講義があった後、ワークがあった。内容は、ある企業が起こした不正に対し、その課題を特定し、その対応策を提案するというものだった。その後発表があった。 【ワークの具体的な手順】前提確認、資料読み込み→課題...
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【「経営管理コンサルタント職(GRC)」を志望する理由をご記入ください。】これから企業に対する社会からの注目と社会的責任の履行に期待が高まる中で企業が成長を続けていくには変わりゆく情勢に対応していく経営戦略が重要なのではないのかと考えた。また、企業の経営状況を取り巻く環境や規制は年々厳しくなっている。法的には問題がなくても...
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26年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】業界、会社の説明 業務の内容、研修制度 社員の働き方 今後の選考の説明 逆質問  【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】激務、忙しい 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】働きやすい 【このイベントを通しての感想】業務や働き方に関する情報量が多く、参加してよかったと感じた。
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26年卒 動画選考 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】0 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】負けないと自負しているもの バスケットボール、特にNBAへの情熱は誰にも負けないと自信を持っています。大学ではもちろんバスケットボールサークルに入り、部屋にもミニフープが置いてあります。そして現地のニュースをい...
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【応募理由】私がGRCインターンシップに興味を持った理由は2つあり、グローバルネットワークと将来性である。ビジネスが世界規模で展開されるなか貴社はすでに最前線で活躍しており、国際的な視野を養うための最適な環境が整っている。また近年企業が重点を置いているESG投資の中でもガバナンスは特に重要性が高い。この枠組みを貴社特有の知...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社が抱えるコンプライアンスリスクについて、学生6人で4時間ほどGDを行った。その際社員による手厚いサポートがあり、議論の軌道修正などをしてくださった・最後に5分間の発表があり、そのご5分間の質疑応答/FBが行われた・ 【ワークの具体的な手順】座学時間から前提を学び、この過...
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ワンキャリアでは、PwC Japan有限責任監査法人(旧:PwCあらた有限責任監査法人)の2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。PwC Japan有限責任監査法人(旧:PwCあらた有限責任監査法人)の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、コンサル・シンクタンク業界の分析やPwC Japan有限責任監査法人(旧:PwCあらた有限責任監査法人)の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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  • 26年卒
    • デジタルリスクコンサルタント(旧ビジネスリスクコンサルタント)
    • サステナビリティコンサルタント職
    • リスク戦略コンサルタント職
    • アクチュアリー職
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    • GLP(Global Leadership Program)
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    • 金融コンサルタント職※現在募集なし
  • 25年卒
    • デジタルリスクコンサルタント(旧ビジネスリスクコンサルタント)
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  • 24年卒
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    • 金融コンサルタント職※現在募集なし
  • 23年卒
    • デジタルリスクコンサルタント(旧ビジネスリスクコンサルタント)
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  • 22年卒
    • デジタルリスクコンサルタント(旧ビジネスリスクコンサルタント)
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