職種別の選考対策
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26年卒 総合職
総合職
No.433471 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 丸の内 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 15人程度 |
| 参加学生数 | 80人程度 |
| 参加学生の属性 | 早慶・旧帝。留学経験者多め。 |
| 交通費補助の有無 | 実費分を支給（遠方者のみ） |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
2日間で二つのテーマに取り組んだ。1日目は全体で共通したお題に取り組み、2日目は班ごとに異なる事業の新規立案を求められた。グループワーク中は班ごとのメンターに相談することができたほか、別室で控えている事業部の社員の方に現実性や先例をお聞きすることができた。
ワークの具体的な手順
1日目、2日目共に班ごとのグループワークの成果を発表し、学生による投票で最優秀班を決めた。
インターンの感想・注意した点
各々の学生の主張が強いため、時間を考えながら引くべき時は引くことを意識した。全体として学生のレベルが高く、自然に人を寄せ付ける人や目標の高い人の話を聞けていい刺激になった。それと同時に、自分の身の丈ではこの環境で持続的に活躍するのは難しいだろうという感触も得られたので進路選択の上でもいい勉強だ...
懇親会の有無と選考への影響
学生同士で話す懇親会の機会がある。当然選考には影響しない。
インターン中の参加者や社員との関わり
ワーク中に相談ができるほか、2日目には社員座談会が設けられて業務のことや労働条件、私生活について幅広く聞くことができた。参加者とは前述の懇親会があったほか2日目の夜に同グループの学生と飲みに行く班が多く、かなり仲が深められるインターンだと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
熱血、稼げる分ブラック
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
落ち着いている、意外とホワイト、相互尊重
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