職種別の選考対策
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27年卒 コンサルタント職（戦略/DX/BI/人事）の志望動機と選考の感想
コンサルタント職（戦略/DX/BI/人事）
27年卒 コンサルタント職（戦略/DX/BI/人事）の志望動機と選考の感想
コンサルタント職（戦略/DX/BI/人事）
27年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
大学非公開 | 理系
志望動機
イグニション・ポイントのコンサルタント職（戦略/DX/BI/人事）のインターンを知ったきっかけ
他就活サイト
イグニション・ポイントのコンサルタント職（戦略/DX/BI/人事）のインターンの志望動機
コンサルのジョブ経験を積みたかったので、目的に適うインターンにとにかく応募していた。
リーディングカンパニーではない企業であっても、コンサル業界の企業は片っ端からエントリーをしていた。一部ベン...
選考の感想
同業他社と比較してイグニション・ポイントのコンサルタント職（戦略/DX/BI/人事）のインターン選考で重要視されたと感じること
他コンサルと比べてもオーソドックスな内容だったと思う。
ケース面接はメジャーな売り上げ向上ではなく、公共系のお題が出された。対策してきた人ではなく、地頭がいい人をジョブに案内したいという意図が...
イグニション・ポイントのコンサルタント職（戦略/DX/BI/人事）のインターン選考で工夫したこと
3daysのインターンだったので、タイムマネジメントをきちんとすることを心がけた。また、議論が発散しすぎないように注意していた。新規事業立案のジョブだったので、売り上げ向上のジョブと勝手が異なり...
イグニション・ポイントのコンサルタント職（戦略/DX/BI/人事）のインターン選考前にやっておけばよかったこと
ジョブ対策をきちんと積んでおくべきだった。
新規事業のジョブが初めてで、どう進めていけば良いかがわからないまま、時間をかなりロスしてしまった。
また、イグニション・ポイントの事業内容について...
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